国开(中央电大)行管本科《公共部门人力资源管理》判断题题库.pdfVIP

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2023-03-06 发布于江苏
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国开(中央电大)行管本科《公共部门人力资源管理》判断题题库国开(中央电大)行管本科《公共部门人力资源管理》判断题题库说明：内部考试资料，涵盖 95%以上的期末纸质考试原题及答案。 2003 年 4 月，佛山市政府宣布：为规范辖区内镇级公务员的收入，对镇长实行 10 万元至 15 万元的年薪制，这属于用法律方式确定公务员收入的典型例子。[答案](错)案例分析法的优点在于，它提供了具体、复杂的管理情景，让学员进行有针对性地分析。[答案](对)贝克尔构建了人力资本理论的微观经济基础，并被视为现代