经济“新常态”下人力资源管理方式的挑战与创新-来源：商场现代化（第2019023期）-中商科学技术信息研究所.pdfVIP

人力资源 经济“新常态”下人力资源管理方式的挑战与创新 ■翟方明 曲阜市人力资源和社会保障局社会保险服务中心 摘 要：中国经济现在处于“经济结构处于对称态”，“经济处于可持续发展与持续增长的状态”，即所谓的经济“新常态”。经济“新 常态”促进社会经济的发展，因此要充分了解经济新常态的特征，才能更好适应新常态的发展。在这种经济“新常态”环境下，人力资 源管理方面也需要与时俱进，抓住新常态的特点和要求，采