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- 2023-03-13 发布于中国
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足浴养生会所服装费用管理规定
总则:(1)行政人员的服装费由公司统一管理,其他人员的服装
费由门店管理;
(2)所有人员的入职需交纳服装费,工衣保证200元,服
装由公司统一订做;
(3)未到制服发放期,出现制服损坏或遗失,由本人按成
本价从公司购买;
(4)所有人员自动离职、开除不予结算服装费。
(一)管理人员服装制作及发放标准:
1、服装制作及管理
为了保证门店着装统一,管理人员服装由公司统一订制、营运部统一
管理。
2、发放标准:
(1)管理人员服装发放标准为:每人冬、夏制服各二套。
(2)制服换发:工作期满一年者,每一年换发夏装2套,每二年换
发冬装2套。原制服归已。
3、服装费收取:服装费由公司财务部归口管理。
(1)管理人员服装费由所在店承担(按人员配置标准支付),于每年
6月份统一按300元/人划拔公司账户。
(2)新入职管理人员由公司收取服装费 300 元/人,入职时先交纳
200元,其 100元分配到店后由店在第一个月工资中代扣,交公司
财务部。
4、离职服装费退还规定
管理人员以任何方式离职的,一律不予退还规定如下:
·工作期在6个月以内离职的,一律不予退还服装费。
·工作期满6
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