绩效考核与绩效管理的区别.pdfVIP

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测试题2:“绩效管理”与“绩效考核”有何区别? 一、绩效管理与绩效考核 谈到绩效管理,我想还是要从“管理”这两个字出发。“管理”,从字面的理 解就是“管人、理事”,简单说企业中涉及到的任何“人”和“事”都是我们的 管理范畴。关于管理的概念,用4个词就可以概括:“计划”、“执行”、“检查”、 “改进”,所以说,管理是一个循环链。 那么,“绩效管理”也是一个循环链,也可以用4个词来概括:“绩效计划”、 “绩效执行(辅导)”、“绩效考核(检查)”、“绩效反馈(结果改进)”。 而“绩效考核”仅仅只是这四个环节的中的一环。 神马的员工都知道,“O

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