工作业绩考核表.docxVIP

姓名性别 姓名 性别 岗位名称 从事时间 工作业绩考核情况 备注 考核项目 考核内容 迟到 早退 旷工 病假 事 标准分 评分标准 迟到、早退、病假、事假每发生一次扣 1 实得分 出勤 假 其他 20 分；旷工一次扣 3 分；出满勤者得满分。 敬岗爱业 尊重领导 工作态度 团结同志 虚心好学 10 作好以上内容得满分，一项不合格扣 4 分。 尽心尽责 任劳任怨 综合素质 工作主动性 服从性 团队 10 熟练掌握专业知识得 4 分，工作积极主动 得 2 分；服从安排得 2 分；团结合作同志 合作性 专业知识 得 2 分。 遵纪守法 法律法规矿规矿纪学习 遵纪守法程度 10 认真学习法律法规矿规矿纪知识，无违法 违规记录得满分；有违法违规记录不得分。 安全生产 安全知识、安全学习 安全 20 发生一次安全事故不得分；不参加安全学 习一次扣 2 分、违反安全操作规程一次扣 2 生产情况 分。 生产任务 生产任务的完成情况 20 完成生产任务得满分，一个月未完成生产 任务扣 2 分 工作质量 工作质量好环 10 工作质量全面合格得满分，一项质量不合 格扣 1 分。 考核结果 总分