2022-2023学年安徽省池州市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案).pdfVIP

2022-2023 学年安徽省池州市统招专升本管 理学自考模拟考试(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(30 题) 1.在平衡积分卡中不仅是一个单独的衡量方面，而且是其他几个衡量方 面的出发点和落脚点的是（） A.客户方面 B. 内部经营过程 C.财务衡量 D.学习和成长 2.1990 年，彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作，这就是（） A. 《企业再造工程》 B. 《管理的革命》 C. 《第五项修炼》 D. 《管理 的实践》 3.海格通信的管理者常在政府宣布与该公司签订大笔合同之前就已开始 招聘人员，这是一种（） A.前馈控制行为 B.反馈控制行为 C. 同步控制行为 D.无效的管理行为 4.在领导生命周期理论中，领导者同时提供指导行为与支持行为的领导 方式是（） A.指导型领导 B.推销型领导 C.参与型领导 D.授权型领导 5.属于组织变革中来自于个人因素的压力是（） A. 员工的工作变动 B.组织中的结构 C.家庭法律纠纷 6.某单位长期以来形成了非常尊重领导的传统，在该单位里，凡是职位 后带了长的都可以对比自己级别低的人做指示，而下级即使有异议一般 也会先执行了在说，从管理的角度来讲，你认为这种现象主要是破坏了 （）管理原则 A.责权对等 B.控制幅度 C.统一指挥 D.柔性经济 7.下列选项不属于企业基本价值活动的是（） A.生产作业 B.输入物流 C.输出物流 D.人力资源管理 8.哈默和钱皮曾在《公司再造》一书中，提出影响市场竞争最重要的三 种力量是三 C 力量，即顾客（customer）、竞争（competition）和（） A.变革 B.环境 C.技术 D.文化 9.战略管理的首要内容是（） A.战略分析 B.确定企业使命 C.实施战略 D.控制战略 10.领导理论的发展大致经历了三个阶段，（）侧重于研究领导人性格、 素质方面的特征 A.特质理论阶段 B.行为理论阶段 C.效用领导阶段 D.权变理论阶段 11.国家制定和颁布《公司法》《合同法》《反不正当竞争法》等来约束企 业的行为，这构成企业的（） A.社会文化环境 B.技术环境 C.经济环境 D.政治和法律环境 12.关于授权，以下述论不正确的是（） A. 由于授权存在委托—代理风险，不能把重要权力授予下级 B.授权是外部环境动态变化的必然要求 C.组织中只能在工作关系紧密的层级上进行级差授权 D.授权之后，下级可以在其职权范围内自由决断，灵活处理问题 13.从信息传递的准确性来讲，有效的沟通方式是什么？有效性最低的沟 通方式是什么（） A.轮式环式 B.轮式轮式 C.环式环式 D.环式轮式 14.某公司开会研究决定，研发部必须在一定时期内为公司各关键市场推 出具有较高市场份额的新产品，对于这决定，你的看法是（） A. 时间不明确，在实行中缺乏操作标准 B.市场份额较高描述不清，要有详细数字，予以量化 C.关键市场提法不具体，范围难以界定 D.应综合考虑上述意见 15.组织可以通过（）等变革方式彻底改变组织所依存的环境从而保持相 对的自主性和独立性 A.建立战略联盟 B.通过广告树立组织形象 C.并购或剥离 D.选择有重 要影响力的人士加入董事会 16. （）是技术创新的核心和主要内容，而且其他创新都是围绕着该种创 新进行的 A.材料创新 B.工艺创新 C.产品创新 D.手段创新 17.进行控制时，首先要建立标准。关于建立标准，下列说法中哪一种有 问题（） A.标准应该越高越好 B.标准应考虑实施成本 C.标准应考虑实际可能 D.标准应考虑顾客要求 18.下列关于强化理论对管理实践的启示表述不正确的是（） A.要及时对员工的行为进行强化 B.要坚持奖惩结合的原则 C.要坚持以奖为主、以罚为辅的原则 D.要及时发现员工在技能和能力方面与工作需求之间的对称性 19.下列哪个是扁平型组织的缺点（） A.信息传递速度慢 B.不利于管理者协调与控制 C.信息失真程度大 D. 不利于发挥下属积极性 20.美国俄亥俄州立大学的研究人员弗莱西和他的同事们对关于领导方 式的比较研究。他们把这十种类型进一步分为两个维度，分别是（） A.工作（生产）导向型和员工导向型领导行为 B.关怀维度和定规维度 C.绩效导向行为和维护导向