2022-2023学年甘肃省白银市统招专升本管理学自考预测试题(含答案).pdfVIP

2022-2023 学年甘肃省白银市统招专升本管 理学自考预测试题(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(30 题) 1.在领导生命周期理论中，领导者与下属共同决策，领导者的主要角色 是提供便利条件和沟通，这种领导方式是（） A.指导型领导 B.推销型领导 C.参与型领导 D.授权型领导 2.认为决策要完全依据其后果或结果做出的道德观是（） A.权利观 B.公平观 C.功利观 D.综合观 3.1990 年，彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作，这就是（） A. 《企业再造工程》 B. 《管理的革命》 C. 《第五项修炼》 D. 《管理 的实践》 4. （）是一种根据计划的执行情况和环境变化定期修订未来计划的方法 A. 目标管理 B. 网络计划技术 C.滚动计划法 D.名义小组技术 5.将计划分为业务计划、人事计划、财务计划，其划分依据是（） A.职能空间 B. 时间长短 C.范围广度 D.程序化 6.组织设计的基本原则是（） A.专业化分工原则 B.统一指挥原则 C.控制幅度原则 D.责权一致原则 7.根据计划的明确性，可以把计划分为（） A.长期计划与短期计划 B. 战略性计划与战术性计划 C.具体性计划与 指导性计划 D.程序性计划与非程序性计划 8.在控制过程中，只有明确控制的对象，才能够使控制活动更有针对性， 控制的对象不包括（） A.组织里的人员 B.库存 C.组织里的绩效 D.信息 9.根据双因素理论，下面不属于保健因素的是（） A.工作互不干涉 B.工作成就感 C.人际关系 D.公司政策 10.与管理的自然属性相联系的是（） A.社会环境 B.生产力 C.生产关系 D.上层建筑 11.人际关系学说认为，工人是（） A.经济人 B. 自我实现人 C.社会人 D.复杂人 12.狭义的计划是指（） A.制定计划 B.检查计划 C.执行计划 D.修改计划 13.斯金纳提出了四种行为改造方式，在管理工作中最常用的是（） A.正强化 B.负强化 C.忽视 D.惩罚 14.组织文化具有某种程度的强制性和改造性，其效用是帮助组织指导员 工的日常活动，使其能快速地适应外部环境因素的变化。这句话描述了 组织文化的（） A.适应功能 B.整合功能 C.导向功能 D.发展功能 15.以正在进行的计划实施过程为控制重点的控制工作是（） A.前馈控制 B.反馈控制 C. 同期控制 D.事后控制 16.认为支付薪酬的依据应当只是员工的技能、经验、绩效或职责等因素 的道德观是（） A.功利主义道德观 B.权利至上道德观 C.社会契约道德观 D.公平公正 道德观 17.决策遵循的是（）原则 A.满意 B.最优 C.节约 D.降低成本 18.企业生产经营活动中，情况千变万化，企业最高领导人对企业的发展 方向一般通过学习过去的经验而建立起来的控制方法是（） A.程序控制 B.跟踪控制 C. 自适应控制 D.最佳控制 19.组织结构中最早使用的最简单的一种结构类型是（） A.职能制 B.事业部制 C.直线—职能制 D.直线制 20.组织层级化设计的核心任务是（） A.有效积聚新的组织资源 B.设计清晰的组织结构 C.有效提高组织工 作效能 D.确定完成任务需要设定的层级数目 21.根据 SWOT 综合分析法，利用外部机会改进内部弱点的战略是（） A.WO 战略 B.SO 战略 C.ST 战略 D.WT 战略 22.经济订购批量模型简称为（） A.EOQ B.TQM C.CPM D.JIT 23.关于管理道德，以下说法错误的是（） A.合乎道德的管理以组织的价值观为行为导向 B.社会契约道德观是功利主义道德观的变种 C.企业利润最大化兼顾股东利益，是工业化后期的企业目标 D.企业价值观主要表现在全体员工对企业应当是什么和应当做什么的 高度认同 24.职能职权的行使最可能造成（） A.削弱直线职权 B. 多头领导 C.沟通障碍 D.无人负责 25. 以下哪个不是先发制人的弊端（） A.技术的不确定性 B.需求的不确定性 C.销售渠道不利 D.市场开发费 用高 26.在美国，被称为葡萄藤式的沟通是（） A. 内部沟通 B.外部沟通 C.