2023年湖南省郴州市统招专升本管理学二模测试卷(含答案).docxVIP

2023年湖南省郴州市统招专升本管理学二模测试卷(含答案).docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2023年湖南省郴州市统招专升本管理学二模测试卷(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(20题) 1.在管理幅度一定的情况下,组织规模与组织层次之间体现为() A.正比例关系 B.反比例关系 C.没有关系 D.间接关系 2.控制标准Z值是时间t的函数,这类控制类型属于() A.跟踪控制 B.程序控制 C.自适应控制 D.最佳控制 3.认为支付薪酬的依据应当只是员工的技能、经验、绩效或职责的道德观是() A.功利主义道德观 B.公平公正道德观 C.社会契约道德观 D.推己及人道德观 4.企业成长的基础是()

您可能关注的文档

文档评论(0)

wei187 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档