绩效管理第二节 绩效考核指标体系设计模拟考试题.docVIP

试卷第 PAGE 1 页共 NUMPAGES 1 页 绩效管理第二节 绩效考核指标体系设计模拟考试题 姓名:_____________ 年级:____________ 学号:______________ 题型 选择题 填空题 解答题 判断题 计算题 附加题 总分 得分 评卷人 得分 1、单选题：在绩效考核指标的类型中，通过人的主观评价得出评价结果的评价指标是（　　）。 A、硬指标 B、软指标 C、结果指标 D、行为指标①分析、整理收集的行为资料，分辨造成员工之间绩效差异的一系列关键行为②将选择的行为分配到已有的行为指标下③对不同绩效水平的员工的工作