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自主管理团队
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其实质是将工作的决策权回归到现场第一线员工。这种管理模式，尤其适用于那些
需要其员工具有独特专长和经验的组织，由于知识和技能掌握在个人手中，实际上
他们天生就掌握了在具体工作中的决策权力。这样的工作特性，就需要组织给以高
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