广西壮族自治区防城金花茶国家级自然保护区管理中心公开招聘3名合同制工作人员模拟预测试卷【共500题含答案解析】.docxVIP

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  • 2023-04-08 发布于四川
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广西壮族自治区防城金花茶国家级自然保护区管理中心公开招聘3名合同制工作人员模拟预测试卷【共500题含答案解析】.docx

广西壮族自治区防城金花茶国家级自然保护区管理中心公开招聘3名合同制工作人员模拟预测试卷【共500题含答案解析】 题型 多选题 单选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共500题 一.多选题(共180题) 1.按资金的进行分类,事业单位可分为_____。 A: 全额拨款事业单位 B: 差额拨款事业单位 C: 生产经营事业单位 D: 自收自支事业单位 参考答案: ABD 本题解释: ABD[解析]略 2.可以成为民事主体的有_____。 A: 公民 B: 企业法人 C: 社会团体法人 D: 国家 参考答案: ABCD 本题解释:【答案】ABCD[解析] 民事主体,是指根据法律规定,能够参加民事法律关系,享有民事权利或承担民事义务的当事人。根据《民法通则》的规定,公民、法人及其他组织可以作为民事法律关系的主体。国家则是特殊的民事主体。本题选ABCD。 本题所属考点-题库原题 3.绩效评价方法中绝对评价法包括_____。 A: 等级择一法 B: 强制分配法: C: 配对比较法 D: 行为锚定量表法 参考答案: AD 本题解释:【答案】AD。解析:绩效评价方法分为绝对评价法和相对评价法。 绝对评价法是按统一的标准尺度衡量任职于相同职务的员工,即按绝对标准评价他们的绩效,如量表法。量表法包括:等

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