市场部量化考核全案.docx

市场部量化考核全案 4 ．1 市场部量化考核图表、制度 4 ．1 ．3 市场部量化考核制度设计 ? ? 设计思路 准确把握员工的能力、工作态度及绩效，在开发人力资源的同时，对员 工实施晋升、调动、奖励、惩处等管理措施，从而完善企业的激励制度 市 场 部 量 化 考 核 制 度 设 计 ? 解决问题 量化市场部的考核工作 ? 编制要求 考核指标及考核标准制定适度、合理 ? 应用范围 市场部绩效工资的发放 ? 修改与完善 本制度每半年修订一次 编制部门 制度名称 ××公司市场部量化考核制度 执行部门