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2023广西南宁住房公积金管理中心公开招聘22人模拟预测试卷【共500题含答案解析】 题型 多选题 单选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共500题 一.多选题(共180题) 1.影响问题解决的个人因素有_____。 A: 认知特性 B: 功能固着C: 知识储备D: 反应定势  参考答案: ABCD本题解释:【答案】ABCD。解析：影响问题解决的个人因素包括：（1）功能固着，是指人看到某件制品时，思维常被其惯常的用途所束缚，很难想到它别的方面的功能。（2）知识储备，有效的问题解决是以某一问题领域的丰富的知识存储为基础的。（3）反应定势，是指人们由于先前影响，以最熟悉的方式做出反应的倾向或心理准备状态。（4）智慧水平，解决问题的成败常常决定于智慧水平的高低。（5）认知特性，认知上的许多特性都明显地影响问题解决的进行。本题所属考点-教育理论综合知识 2.人事行政的任务是选用合格的行政公务人员，使他们尽职尽责，充分发挥工作积极性，以不断提高行政效率和较好地完成国家行政管理的各项任务。其一般原则包括_____等。A: 德才兼备的原则B: 适才适用的原则C: 科学分类的原则D: 公平竞争的原则 参考答案: ABCD本题解释:【答案】ABCD。解析:人事行政，是指政府为达成