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音体美教师考核办法
音体美信息教师考核办法
为加强我校音体美、信息教学，提高音体美教师的思想政治及教学业务水平，全面推进素质教育，提高学生的综合素质，完善学校教师工作评价与绩效考核制度，特制订本考核方案。一、评估内容：
1.教学执行情况；
2.课外活动（兴趣小组）组织情况；
3.学校相关活动的组织情况；
二、工作要求及评估细则（总分60分）：
（一）教学执行情况(30分)
1.严格执行课程标准，分年级完成教学任务。(6分)
考评：不严格执行课程标准，随意改上其它课程的，一次扣
1分，特殊情况除外。
2.提前备好课，任何课型都必须有教案。(3分)
考评：每学期由教导处组织随堂抽查2
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