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2023-04-11 发布于河北
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《河北省女职工劳动保护特别规定》通过.docx

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《河北省女职工劳动保护特别规定》通过河北省政府第96次常务会议近日通过了《河北省女职工劳动保护特别规定》，该规定将于2021年1月1日起施行。《特别规定》在劳动合同订立、孕产期和哺乳期权益保障等方面采取一系列举措，以减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康。《特别规定》明确，用人单位应将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工；在劳动场所预防和制止对女职工的性骚扰。用人单位不得在劳动合同或者聘用合同中与女职工约定限制其结婚、生育等合法权益的内容。用人单位不得因女职工结婚、怀孕、生育、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，与