医疗器械企业员工任职要求.docx

精品文档 精品文档 . . KX-ZD/B.0-2010-附件 3  各部门人员任职要求 部门 职务 任职要求 生产技术部 正直诚信、认真严谨，有强烈的责任感； 工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维； 医药或化学类相关中专及以上学历，具有运营管理、供应链管理产线管理等方面的知识； 经理 4.熟悉医疗器械法律法规，熟悉质量管理体系； 年以上医疗器械生产管理经验； 有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力，有一定的项目管理能力。 生产技术部 医药相关专业本科以上学历； 具备 5 年以上相关工作经验； 精通专业知识和专业技能，熟悉企业相关产品的生技术人员 产技术以及工艺等相关知识，能迅速解决生产过程中 的技术问题； 具备良好的沟通协调能力； 具备较强的责任心和进取精神。 生产技 操作工术部 具有中专以上学历； 有良好的身体素质； 具有较强的工作责任心和团结协作精神； 熟练掌握设备的操作技能，有较强的质量意识，了解有关ISO9000 质量体系的基本知识。 生产技 库管员术部 具有普通中学高中毕业或中专以上学历； 接受过物资管理相关的培训优先； 具有从事本行业物资仓储 2 年以上的工作经验。 工作认真负责，具有全局观念，能准确理解和领悟上级指令，全面完成本岗位工作任务； 熟悉物资仓储运作基本方法和工作程序，掌握公司生产经营中各种物资和产品的基本情况； 工作细心，办事稳重，工作计划性强，具有当家理财的能力； 工作讲原则，坚持按制度规章办事，不徇私情不谋私利，忠诚公司，能抵制各种损害公司利益的行 为； 身体健康，具有承受日常繁忙的压力和随时进行入库、出库不出差错的能力。 质量管理部 正直诚信、认真严谨，有强烈的责任感； 本科及以上学历，化学或医学相关专业毕业； 经理 3.7 年以上实验室质量管理经验； 熟悉医疗器械法律法规，熟悉质量管理体系； 有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力，有一定的项目管理能力。 质量管理部  检验员 能遵守公司的规章制度， 服从上级领导安 0 排，履行自己岗位职责，按时完成工作任务； 能依照检验标准检验实施产品检验； 能熟练运用、操作和维护常用的量具、量规及公司全部检测设备； 能独立应用相关的抽样检验标准； 能进行较复杂的误差分析，能对不合格原因进行分析，提出纠正和预防措施建议，能对中级人员的检验方法和结论进行验证和确认； 能对所检产品判定检验结论，能审核和确认中高级检验员的检验结论，能对产品的质量作出综合统计和分析； 熟悉整个质量管理体系要求； 能够运用计算机办理日常工作流程，利用质量分析软件工具对质量问题进行分析，质量数据记录； 能够对客户反馈质量问题进行有效的回复。 市场部 经理 熟悉市场学、管理学、心理学和市场营销知识； 具有丰富的社会学、公共关系学、公众心理学知识，善于同社会各界公众交往，具有丰富的实践经验； 熟悉市场动态，了解市场需求变化，善于拟定市场营销策略，价格政策，能够根据市场竞争需要提出各种应变措施； 信息来源广泛，同客户有良好的人际关系； 较强的组织能力、判断能力、谈判能力和应变能力，反应灵活，办事机敏，讲究效率； 较强的协调能力和数据分析能力，能够运用销售数据分析市场和存在的问题，及时提出调整措施； 有良好的沟通能力，优秀的团队管理经验。 市场部 采购员 中技以上学历或相关采购工作一年以上经验； 有较强的谈判沟通能力，熟悉电脑操作，熟悉相关采购常识； 3.有一定的成本概念，工作责任心强，具备良好的职 业道德。 市场部 销售员 1.专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2.2 年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 有责任心，能承受较大的工作压力； 身体健康，无不良工作记录。 . . 精品文档 办公室 主任 1、掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识，掌握人力资源管理相关知识 ； 2、能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作； 3、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强； 4、有企业活动的策划和组织能力，有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力； 5、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力。 办公室 文员 大专以上学历或相关行政部工作 2 年以上经历； 有较强的组织能力、沟通协调能力、具备一定的文笔能力； 对安全常识、劳动保护、后勤管理有一定的经历经验； 熟悉相关的法律、法规知识。 注： 技术人员、车间操作工和检验员为影响产品质量的重要岗位， 对人员的选拔要严格按照要求进行。 编制： 批准：