建筑工程建筑师培训措施.docxVIP

建筑工程建筑师培训举措 建筑师只管收入较高，但绝不是纯真用金钱米激励的“经济人”，也不是只是需要交往和沟通的“社会人”，而是“经济人”和“社会人”的“复合体”。精神方面的需求，是一个人实现自己价值的需要，也是很重要的一种人生追求。建筑师既是工程师又是艺术家。建筑师是拥有一定独到性和稀缺性的复合型人才，也是当前社会上流动比较频繁的职业之一。因此，全社会应充分重视建筑师的培训和激励，使 建筑师更为健康地成长。在岗位训练方面重点阐述了知识、实践和察看三个方面积累的重要性和途径。在激励方面，重点阐述了薪酬分派、搭建成长平台、实施精神鼓励方面的作用，同时提出了实施弹性工作时间的建议。 一、序言 建筑含意在《韦氏英文词典》是这样表述的：①没计房子与建筑 房子的科学与行业；②结构的一种风格。这个简要的定义，虽然反应 了建筑与土木匠程的区别，但基本上仍是指建筑本身涵盖的层面，应 该是狭义的。广义的建筑就是指人类居住的环境，它是一个整体，一 个环环相扣而且必须由小到大紧密配合的层次关系。因此，建筑具备 多重的属性，它与人的行为、工程、科学、社会行业有关，而又与美 感和艺术有关。建筑是一门必须面面具备的学科与行业，而围绕它的 中心论题就是“人”。 建筑师既是工程师又是艺术家。2000多年前，罗马的一位建筑 理论家维特鲁维斯曾经指出：建筑的置要素是合用、坚阔、雅观。从这个论点引申开来，建筑是一门技术科