工会工作总结 2022医学院工会上半年工作总结.docxVIP

工会工作总结 2022医学院工会上半年工作总结 近半年来，医学院工会团结带领全体职工不断进行优化工作，不断提升工作质量。整个工作团队精诚合作，紧张有序，用心付出，扎实工作，为医学院的经济发展和职工们的生产生活创造了更好的环境和资源。 一、加强职工权益保护 医学院工会在维护职工合法权益方面，采取了多种措施。年初，工会团队在学校人事部的指导下参与制订“医学院师资队伍代表集体协商”的文件，维护师资队伍和普通职工在试用期、转正和待遇等方面的合法权益。 二、提高职工职业技能 为提高职工职业技能，医学院工会举办了多场员工培训班，包括产品知识、营销技巧、职业素质、沟通技巧等多个方面。通过这些培训，职工能够更好地理解销售工作的流程，提高销售能力；同时，还能够树立正确的职业观念和商业道德意识，提高自身职业素养。部分职工在培训后，能够独立处理客户问题，自我价值加倍。 三、关注青年职工发展 医学院工会重视青年职工的发展和培养，团结组织年轻职工积极参与体育活动和文化活动。工会组织了一系列以青年职工为主要参与者的篮球、足球以及羽毛球比赛，并为比赛的获胜者颁发了奖金和奖品。 四、提升企业形象宣传 医学院工会在积极维护公司形象的同时，通过多种宣传方式，增强企业知名度和美誉度。工会制作了公司宣传片，主动参与了校内的公益活动和慈善活动，赢得了广泛赞誉和认可。公司形象的提升，不仅有利于拓展市场，还能够为公司定位和品牌建设提供巨大帮助。 五、增强内部管理和团队凝聚力 医学院工会在加强内部管理和团队凝聚力方面，采取了一系列措施，包括团队建设活动、心理健康辅导、团队合作训练等等。通过这些活动，医学院工会能够增强内部管理和团队凝聚力，提高工作效率和成效。 六、加强与关联企业的合作 医学院工会积极拓展与关联企业的合作渠道，主动开展协作项目，促进企业合作，实现联动发展。工会与校内外企业经营管理人员进行过多次对话，共同探讨工会和企业之间的合作和发展，大力推动企业国际化。 总之，医学院工会在过去半年中取得了显著的改进和进步。未来，我们将继续发扬团结、求实、创新的优良传统，为学院的发展和职工的切身利益而努力工作，持续推动学院建设。