- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
MODERN
ENTERPRISE 管理方略
CULTURE
OA 系统在医院管理中的应用探索与思考
古林林 驻马店市中心医院信息科
中图分类号:C931 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2019)9-082-02
摘 要
建设的重要一环,为加快医院信息化建设,提高整体管理水平和人员办公效率,我院引进了OA系统。本文以OA系统在驻马店市中
心医院的实施及使用经验为依据,总结了OA系统在我院的具体实施步骤以及实施
您可能关注的文档
- 供电公司人力资源管理中激励机制的应用探讨-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019011期)-中国工人出版社.pdf
- 地勘单位人事管理向人力资源管理转型初探-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019011期)-中国工人出版社.pdf
- 国际工程项目中的人力资源管理措施探究-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019011期)-中国工人出版社.pdf
- 抓实做细专业技术人员工作 促进基层央行高效履职-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019011期)-中国工人出版社.pdf
- 项目人员紧急调配概述-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019011期)-中国工人出版社.pdf
- 电力企业人力资源培训的现状与对策研究-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019011期)-中国工人出版社.pdf
- 曾忆过去非常苦,便惜现在分外甜——“我看共和国成立70 周年新成就”老干部专题调研-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019011期)-中国工人出版社.pdf
- 企业安全文化评价研究-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 互联网+ 企业文化的创新研究-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 企业党建文化与思政教育的有效融合探讨-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 企业会议管理有效性探究-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 提升企业档案管理水平的措施-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 改善事业单位固定资产管理工作方法-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 基于标准岗位管理特性的集团化企业岗位价值评估模型构建的研究——以N 集团为例-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 探析心理学视野下女性领导的压力管理-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 搭建培育创新平台,汇聚激发青春力量-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 石油销售企业绩效管理常见问题及解决方法-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 中央企业全面风险管理体系建设探析-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 心理关怀视角下呼叫中心班会设计-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
- 电力系统集体企业管理工作创新-来源:现代企业文化·中旬刊(第2019009期)-中国工人出版社.pdf
文档评论(0)