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劳务派遣合同 劳务派遣合同是指派遣单位与接受派遣的劳动者之间所签订的合同。派遣单位根据双方协商的条件，将自己拥有的劳动力派遣至需求单位工作，向需求单位收取派遣服务费，从中获利。 劳务派遣合同应包括以下内容： 1. 派遣单位名称、地址和法定代表人或负责人姓名； 2. 劳动者基本信息（姓名、身份证号、性别、出生年月、学历等）； 3. 工作内容、工作地点、工作时间和工资待遇等工作细节； 4. 合同期限和解除条款； 5. 双方权利义务； 6. 保密条款； 7. 其他条款。 派遣单位应当遵守相关法律法规，与劳动者签订书面合同，并向其缴纳各项社会保险。劳动者在享受派遣单位的服务的同时，应认真履行岗位职责，保证工作质量和安全，遵守工作纪律，维护派遣单位声誉。