山西省事业单位聘用合同书.docxVIP

山西省事业单位聘用合同书 2022山西省事业单位聘用合同书正文内容甲方（聘用单位）： 乙方（受聘人）： 根据国家有关法律、法规、政策和《山西省事业单位实行人员聘用制暂行辨法》， 甲乙双方经平等愤商，自愿确立聘用关系，签订如下聘用合同条款，共同遵守和 履行。 一、聘用合同期限本合同属以下第种合同期限： （一）短期：本合同期限为 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止。 （二）中长期：本合同期限为 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止。 （三）以完成工作（任务）为期限。本合同自 年 月 日起，至该项工作（任务）结束时止。 双方的定试用期为 月（包括在聘用合同期限内）。 二、工作岗位及责任（一）甲方根据需要聘用乙方从事岗位工作；乙方按照岗位责任承担责任，完成本 职工作（任务）。 （二）本岗位责任如下：O三、岗位工作纪律 （一）甲方根据国家有关法律、法规和政策制定本单位的各项规章制度和工作纪律。 （二）乙方有义务自觉遵守甲方的各项规章制度和工作纪律，服从甲方管理，不得 从事损害国家和单位利益的活动。 （三）乙方如有违反工作纪律的行为，甲方可以按规定对乙方做出适当的处分、处 罚直至解除聘用合同。 四、岗位工作条件为保瞪乙方的身体健康、生命安全和顺利完成工作任务，甲方应根据国家有关劳 动安全卫生法规、标准，为乙方提供必需的工作环境、劳动保护设施和必要的劳 动保护、保健用品，并按照规定保障乙方接受继续教育和岗位培训的权利。 五、工作报酬和保险、福利待遇（一）在聘期内甲方按照国家和山西省有关规定，依据乙方的岗位、履行责任、完 成工作（任务）情况，支付相应的报酬，包括工资、奖金及各种津贴、补贴。支付 方式：甲方按月（或按年）以货币形式支付给乙方：O （二）双方根据国家和地方关于社会保险的有关规定，按时足额缴纳社会保险费。 ^止、解除本合同时，甲方必须按规定及时为乙方辨理有关社会保险的^转手续。 （三）乙方应享受的工时、公休节假日、劳动保护、女职工保护、因工负伤、致残 和死亡、非因工负伤和患病等待遇均按国家和本省有关规定执行。 甲方：乙方： 山西省事业单位聘用合同书正文内容结束。