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伺服电机专题研究报告 建立更为灵活的人才管理机制，用好用活科技人才，释放创新潜能。加快科研项目管理、科研评价和人才评价机制改革，打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍，营造勇于创新、鼓励成功、宽容失败的良好氛围。扩大高校和科研院所自主权，赋予人才更大的科研决策权。推动高端科技人才队伍建设，稳步、有序实施民航中青年科技人才与重点领域创新团队建设，围绕民航重点领域培养50位左右的中青年科技人才，形成10个左右的重点领域创新团队。面向全球引进民航重点领域高层次科技创新优秀人才。 机载设备制造行业的发展趋势 航空产业属于战略型高科技产业，新进入者的加入与发展必将受到处于垄断地位的国家和制造商的