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安全生产目标管理制度 为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，本公司制定了安全生产目标管理制度，以落实安全生产责任、避免和减少事故的发生。 一、目标与指标的制定原则 1. 总经理组织相关部门制定公司年度安全生产目标与指标，经安全生产委员会审议通过后执行。 2. 安全生产目标与指标应根据国家、地方和上级要求及企业实际情况制定，且不能低于上级要求。 3. 重伤、死亡及重大事故必须严加控制，均应低于上级考核指标要求。 4. 安全生产目标不仅包括事故发生率的硬指标，还应包括安全管理、投入、培训和技术进步方面的指标。 5. 安全生产目标必须进行量化，并分解到各级部门和员工。 6. 安全生产目标