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麻醉医生年度工作总结 麻醉科是医院技术要求高、风险较大的科室，简单发生医疗差错事故和医疗纠纷。那么有关麻醉医生年度工作总结怎么写?下面是我为大家整理的有关麻醉医生年度工作总结，盼望对你们有关心!  麻醉医生年度工作总结1 2022年麻醉科乘着全民医保，医院高速进展的春风，秉承一贯的以病人为中心的态度，严谨仔细乐观进取的作风，在这一年里连续大力进展，日常业务麻醉工作稳步增长，新技术开展、论文成果及连续训练方面更上了一个台阶。以下是我科室的年终工作总结。  一、规模与人员培育  麻醉科规模扩大，新增手术x间，现拥有各类手术间共x间，大大缩短了手术接台时间，加快手术流转，提高手术室使用率。新购置了超声刀x台，低温等离子消毒机x台，监护仪x台，这些仪器的购入使麻醉科日常手术麻醉工作更安全、更便利、效率更高。  经过一年的努力，麻醉科初步建立了一个较为技术较为完善的团队，现有麻醉医师x名，手术室护士_人。现我科有中级职称人员x人，初级职称人员_余人。  二、业务开展  截至年底，麻醉科共完成手术__例，比去年同期增加_x例，增长_%;其中全身麻醉占比稳步增长，日趋合理;手术室外各种舒适医疗麻醉_x例，比去年同期稍有下降;参加手术室外抢救_例。今年我科开展了双腔气管插管新技术一项。  三、科研建设状况  我科在高质量完成临床麻醉工作同时，重视并乐观开展科研、教学工作，努力推动科室人才阶梯队伍的建设，加快促进了科室临床、科研工作的进展。  四、人材培育与连续训练  今年以来，我科加强麻醉医生的培训工作，科室人员总体业务素养有较大提高，科室三基考核合格达到100%。科室人员能满意各术科的工作需要，能较好协作各科手术的进展。由于科室人员较少，今年未能支配人员外出进修。  五、存在问题或困难  我科作为一个后进科室，科室进展历史较短，文化底蕴薄弱，存在人才缺乏，人员素养参差不齐，团队建设滞后等短板，与其它成熟的临床科室的进展存在肯定差距;另外由于科室地位较低，工作压力大，加之培训条件不够规范化，好的人才留不住或不愿来，对科室将来进展造成较大隐忧;盼望院领导能高度重视提高麻醉科地位，改善麻醉医师的待遇和工作条件，大力引进人才，才能促进麻醉科的建设。  在去年的基础上，麻醉科不断完善、进展，在各个方面超越去年的工作成果。麻醉科在刚要来临的明年将会根据规划好的方向和目标，切实执行明年年度方案，连续努力前进，争取超额完成既定目标任务，取得更大的成果，更好地为患者服务。  麻醉医生年度工作总结2  2022年，在院领导的正确指挥下，在兄弟科室的大力支持下，科室领导班子率领全科医护人员，紧紧围绕加快科室进展为中心，以.为统领，巩固和加快麻醉科临床重点专科建设与管理，在不断提高医疗质量、保障医疗安全、提高全科素养方面又迈上一个新台阶。真抓实干，完成和超额完成了我科2022年的各项进展目标和工作任务，取得了令人可喜的成果。以下为我科的年终工作总结。  一、思想政治及医德医风方面  全科医护人员连续深化学习各种相关的法律、法规，如差错事故防范制度、执业医师法、传染病防治法、医疗事故防范预案和处理条例等等，每月一次，并作好学习记录和登记。  坚持医德规范加强医德医风建设，医德医风涉及医院内涵建设和可持续进展的内在动力。要求全部医护人员对比学习，共同提高。切实改进工作作风，不断提高工作效率和服务质量，建设服务型、责任型、效能型、廉洁型科室。本着实事求是、真抓实干的工作态度，准时自查自纠，仔细抓好民主评议医德医风建设。  全体人员自觉接受.监督，树立了微笑服务，廉洁行医的服务理念，设身处地为病人着想，做到凡事都换位思索假如我是病人，坚持做好关怀每一位病人、做好每一项工作，加强与病人的沟通，加强与手术医生的沟通，满足地帮助手术医生完成各台手术。  二、医疗质量与患者安全  依据医院的支配和要求，仔细部署和落实，提高医疗质量，保障医疗安全，保证医疗和护理质量，提高医疗服务的安全性和有效性。完善医疗质量掌握体系，强化医疗服务质量管理，建立医疗质量持续改进机制。麻醉科手术室是高风险的临床科室，一切工作以质量为核心，为了把医疗护理质量真正摆上科室管理的核心地位，我们强化了各质量管理者的责任。各医护小组将质量管理组织的作用进一步发挥，形成人人参加、各尽其责、层层把关的质量安全氛围。  落实各项核心制度，加强手术和麻醉医疗安全管理。实行患者病情评估制度，加强围手术期质量管理，严格执行各种诊疗工作常规，防止手术患者、手术部位及术式发生错误。加强病历管理，提高病历书写质量。连续强化医疗、护理病历书写质量与管理，由质控员每月依据制定的规程和标准统计数据，经科室负责人审查，发觉问题，并提出整改