人力企业文化20576理论.pdfVIP

文化知识、行为选择，处世哲学最能反映某个人的基本价值观。当一个团体 一项新的工作和一个新问题时，第一个 解决方案只能是试验性 的，因为对决定什么是实际的和真实的还没有共同的基础。团体中的个人成 员对于现实的本质和怎样处理这种事物充满了信心，并基于这种信心提出解 决方法，这个成员可能认为自己 方法是基于事实的信念和原则。但 是，团体--我们这里指的是企业 ，只有共同努力获得成功以后，才能 产生同样的信心。如果一种提案产