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承诺书承诺函区别模板--第1页
承诺书承诺函区分
【篇一:承诺书(范本)】
承诺书(范本)
本企业及本人,就认购(受让)XX证券企业股权相关事宜作出以
下承诺,并愿负担相关法律责任。
一、本企业在签署《认股协议》(或《股权转让协议》、 《证券
业提议人协议》)之前, 已对XX证券企业基础情况、财务情况、
经营能力、 内部控制、企业治理、用户资产存管现实状况、有没
有违法、违规经营等情况等进行了认真调查,并认可XX证券企业现
实状况。在以前提下,本企业愿意认购(受让)XX证券企业股权,
且不存在以信托等方法代其她单位认购(受让)XX证券企业股权
情况。
二、本企业不存在《证券企业管理措施》中所要求不得成为直接或
间接持有证券企业5%及以上股权股东情形。
三、在本企业股东资格取得证监会核准后,将根据《认股协议》
(或《股权转让协议》、《证券企业提议人协议》)真实推行出资
义务,既不替换其她股东出资,也不代表她人出资;不采取任何形式从
证券企业抽逃出资;不经过股权托管、企业托管等形式变相转让对证
承诺书承诺函区别模板--第1页
承诺书承诺函区别模板--第2页
券企业股东权利; 不挪用证券企业用户交易结算资金, 不挪用用户托
管债券, 不挪用用户委托证券企业管理资产; 不从事任何损害证券企
业
及其她股东正当权益行为。
四、本企业将严格根据《企业法》、 《证券企业治理准则》(试行)
(证监机构字[]259 号)、 《XX证券企业章程》要求, 认真推行股
东职责, 督促XX证券企业遵法、合规经营; 如XX证券企业在以后
经营过程中出现违法、违规行为, 本企业将负担股东应负责任。
企业(公章)法定代表人(签字)总经理(签字)
年 月 日
相关《承诺书》要求
1 、 《承诺书》适适用于证券企业设置、增资扩股、股权变更等申
请事项, 由申请证券企业股东资格审查单位出具。
2 、凡《机构部行政许可事项申报材料汇总表》中已作要求, 相关单
位必需根据范本所表示内容与格式, 出具《承诺书》。
【篇二:承诺书效力】
承诺书违反法律强制性规范效力认定
承诺书承诺函区别模板--第2页
承诺书承诺函区别模板--第3页
[案情]
1999 年, 被告某国外工程企业在尼泊尔承揽了“印德拉瓦迪三号”水
电站工程, 该企业
招聘了原告何某赴尼泊尔进行施工。1 月, 原被告双方签署了一份赴
尼泊尔从事劳务
责任书。原告在交付确保金10000 元后, 赴尼泊尔参与该项目施工,
底回国, 共在
尼泊尔工作两年。依据被告自行制订工资结算措施, 双方经结算, 原
告应获取工资为16259
美元, 被告在支付了其中60%工资给原告后, 以项目存在巨额亏损,
且工程款未回笼、企
业十分困难为由, 在提出原告如同意10%工资在工程款回笼后支付,
可先支付30%
工资。原告为领取30%工资, 以承诺书形式签字同意10%工资在工
程款回笼后支付。
至此, 被告仍欠原告10%工资, 计1625.9 美元。原告为剩下工资数
次向被告催讨未果, 遂
诉至法院。
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承诺书承诺函区别模板--第4页
[争议]
对本案处理有两种意见: 第一个意见认为, 原告在承诺书中签字, 属
于单方承诺行为,
是原告真实意思表示, 是双方协商处理劳动争议有效方法, 符合《中
国劳动
法》第七十七条“用人单位与劳动者发生争议, 当事人能够依法申请
调解、仲裁或提起诉讼,
也能够协商处理”之要求, 是一个有效民事行为, 依法确定有效, 应驳
回何某诉讼请求;
第二意见认为, 该承诺书违反了《中国劳动法》第五十条“工资应该
以货币形式
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