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销售团队我认为就像一支部队，能作出高业绩的团队就是一支特种部队。所以在销售团队的
管理中作为一个管理着来说第一个难题就是你如何获得团队的信任。团队的所有人信任你，
你就会很容易的向团队下达目标，团队的管理就会很顺畅。
如何获得团队的信任看的是一个管理着的职业素质，信念，团队的集体荣誉感。俗话说
的好兵熊熊一个，将熊熊一窝。作为一个销售的管理着来说第一点是要有精、气、神一个没
有精神的主管带出来的团队绝对是一支没有活力的队伍。
学会对你的团队里所有的人传达爱表示关怀。要用优势的目光去看每个人，看人看优
点，不要看他们的缺点。在我们的语言中要经常的表露
最重要的八
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