少先队辅导员推荐表.docVIP

精品文档 . 附件2： 优秀少先队辅导员申报表 姓 名 性 别 男 民 族 汉 （照 片） 出 生 日 期 政 治 面 貌 群众 文 化 程 度 大专 所在单位 及 职 务 联 系 电 话 参加工作 时 间 从事少先队 工作时间 近 三 年 所 获 奖 励 个 人 简 历 主 要 事 迹 自参加工作以来，我在辅导员这个工作岗位上默默耕耘着，在付出辛苦与汗水的同时，我也收获着成功的喜悦。所带班级多次获得文明班级，优秀中队等称号。自从踏上这个岗位的那天起，我便以满腔的热情投入到辅导员的工作当中去，心中始终牢记一个信念：用我的真心去关爱每一位少先队员，用我的真爱去温暖每一位少先队员，用我的真诚去感动每一位少先队员。去年，我获得了“安丘市最美优秀辅导员”提名奖。 一、把爱注入到每个孩子身上? 工作中我时刻以一颗慈母般的心关爱着每一个学生；始终以期待的目光关注着每一个学生。从不因学生学习成绩差或者过分顽皮而歧视学生。既为取得好成绩的学生感到高兴，也能谅解学生学习中的失误，让学生时时刻刻感到我既是他们学习上的好帮手，又是生活中的知心朋友。 二、开展多彩的中队活动 我们积极开展“红领巾相约中国梦”主题教育活动、“心愿直通车”少年儿童关爱行动、“节能减排·收旧利废”红领巾行动等。在这些活动中，队员门 “学会感恩”，“学会爱国”，“学会孝德”，“学会节俭”。当今社会的独生子女问题受到越来越多的关注，我们召开了队会和“我爱我家”系列活动，通过大家相互交流父母对我们的爱而我们是怎么对待父母的，以及我们该如何回报父母，触动学生的心灵，让他们知道只有学会感恩，才会真正懂得珍惜现在所拥有的，才会懂得回报，才明白人生并不在于索取，而在于给予。队员们的感受深刻，收到了良好的效果。在其他的各项活动中，队员们也受到了相应的教育，变得越来越懂事。 三、注重中队文化的建设 日常的文化建设还主要体现在队会课上，通过队会课，我们探讨了许多人生的哲理，并且及时总结过去的经验教训，为各项工作提供了源源不断的动力。教室里的板报每月有专题，几位小画家不辞辛苦定期为大家献上一期期精美的板报，队员们不仅欣赏了图画，更学到了知识；墙报，展示队员的绘画、书法作品、优秀的作业、精美的小报等等，让队员置身于美的环境，不知不觉，自然而然地受到美的熏陶和启迪，也是利用中队文化氛围去浸润队员的心灵，熏陶队员的性情，提升队员的价值观念。 中队辅导员的工作是千头万绪的，我还是那句话：我庆幸我做了我十分愿意做的中队辅导员工作。这份工作锻炼了我的工作能力，使我能够在实践中实现自己“学高为师，身正为范”的理想，我爱教育工作，我爱我的中队辅导员工作！ 所在单位意见 （盖 章） 年 月 日 市教育局意见 （盖 章） 年 月 日 市少工委意见 （盖 章） 年 月 日 团市委 意见 （盖 章） 年 月 日 精品文档 . 附件3： 优秀少先队工作者申报表 2015年 月 日 姓 名 性 别 民 族 （照 片） 出 生 日 期 政 治 面 貌 文 化 程 度 所在单位 及 职 务 联 系 电 话 参加工作 时 间 从事少先队 工作时间 近 三 年 所 获 奖 励 个 人 简 历 主 要 事 迹 所在单位意见 （盖 章） 年 月 日 市教育局意见 （盖 章） 年 月 日 市少工委意见 （盖 章） 年 月 日 团市委意见 （盖 章） 年 月 日