保洁服务投标方案.docxVIP

  1. 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
目录 TOC \o 1-3 \h \u 21668 一、保 洁管理规划 2 28082 二、具体保 洁方案预案? 3 30823 ? 公司保 洁管理理念: 3 27544 ? 保 洁工作管理制度 3 22857 ? 公司日常保 洁操作规程 6 30424 ? 保 洁员服务规范 16 29940 ? 保 洁员服务标准 18 5689 ? 保 洁人员规章及管理细则 19 一、保 洁管理规划 1、针对保 洁区域总体,做好保 洁规划,搭配好最佳的人员组合。保 洁工作定人,定点,定时,定量。 2、建立行之有效的检查和督查制度,在工作进展中我公司项目负责人每月一次会到现场协同贵公司主管人员进行保 洁工作审核,并对现场负责人(带班)所提交的工作汇报进行总结,及时分析与解决工作中未解决问题,积极采纳甲方提出的合理建议,做好下月工作安排,确保工作顺利进行。对员工工作情况的考核,需双方共同协手完成,日常工作中我公司安排现场负责人(带班)对日常工作实时监督,及时解决工作中发现或隐藏的工作隐患,并在每月公司项目负责人进行考察时准确的反应情况,并协同项目负责人及甲方现场负责人将上月工作进行汇总,并做好下月工作安排及计划。 3、建立保 洁质量三查制度 员工自查:每个保 洁员根据相关作业规程对自已负责的保 洁项目进行自查,发现问 题,及时解决。 领班巡查:领班应对管理区域内的保 洁项目进行巡回检查,并做好相关记录。 主管抽查:保 洁主管应不定期地进行抽查。 4、我们会定期召开例会,扬优弃陋,对工人加强职业教育,不断地提高保 洁安全规范意识,并现场发现问题,提出问题,解决问题。 5、我们会推行和完善岗位责任制度,使每名员工明确和执行自己的保 洁任务,建立工作日清制度。 二、具体保 洁方案预案? 公司保 洁管理理念: 设置高效的管理层级,制定详细的保 洁计划和标准,所有保 洁员工明确各自的岗位职责,并切实执行。 一汽解放青岛汽车有限公司保 洁总的原则是以例行保 洁为主,以随机保 洁为辅,主要从甲方、保 洁人员、保 洁管理等三个因素来提高汽车厂厂区的保 洁质量与效率。 标准化管理和操作是确保保 洁工作质量长期稳定的基本要求,保 洁标准是实施标准化管理和操作的前提条件。保 洁标准是实施标准化管理和操作的前提条件。保 洁标准的制定要有可操作性和可考评性,也就是说既要使保 洁员知道自己应工作到什么程度,避免其工作疏漏,又要使保 洁主管人员按照工作标准进行考评来控制保 洁质量。 我们在制定保 洁工作标准时,在确保全面准确的基础上能够细化,尽可能细化,能够量化的尽可以量化。保 洁标准制定后,既可以使保 洁人员有明确的工作标准,又可以为保 洁主管人员控制工作质量作为依据。 保 洁工作管理制度 A:保 洁主管岗位职责 (1)负责监督执行公司的各项规章制度 (2)负责制定工厂具体的保 洁实施方案 (3)负责制定工厂各清洁项目的实话执行标准 (4)负责编制人员的计划安排 (5)负责核实保 洁工具用品耗材的申领计划 (6)定期巡视工厂,检查保 洁任务完成情况 (7)负责对保 洁员工进行业务培训和考核工作 (8)完成领导交办的其它任务 B、保 洁领班的岗位职责 (1)接受保 洁主管的督导,按照清洁工作程序带领属下员工负责完成当日清洁工作。 (2)合理调配员工,对当班清洁重点、难点部位进行保 洁,督导员工做好责任片区清洁工作,不留卫生死角。并做好每天的保 洁工作记录表。 (3)察看本班员工出勤情况,对缺勤情况要查明原因及时采取补救措施,合理安排员工确保当日工作任务完成,并及时向主管汇报相关情况。 (4)督导爱护保 洁工具,合理使用各种器具,以免造成损坏,科学使用 各种清洁药剂,以免污染、腐蚀公共设施、器具或对人体造成伤害。 (5)检查所辖范围的清洁成效: (5.1)主要走道、通道、店堂中厅,公司办公区域地面、墙面及相关 设施的清洁情况。 (5.2)扶梯及相关设施的清洁情况。 (5.3)玻璃墙、玻璃柜、展台、折叠门、护栏及灯箱等清洁情况。 (5.4)卫生间的门墙、地面、镜面设备、洁具等清洁情况。 (6)检查各种保 洁用品存量,协助主管编制材料购置计划和器具,设施维 修报告,减少损耗,控制成本。 (7)顾全大局,努力维护公司形象,及时处理好有关保 洁工作的投诉。 (8)员工的工作情绪,批评纠正指导及评估属下员工的工作成绩 C:保 洁员岗位职责 (1)按有关规定标准和操作规范,完成分管区域内各项清洁工作。 (2)工作时发现不正常现象和安全隐患,须及时向有关管理人员反映。 (3)完成领导临时交办的其它任务 D:保 洁员管理规范 (1)遵纪守法,遵守员工手册和公司及甲方的各项规章制度。 (2)遵守部门考勤制度和保 洁操作程序,遵守各项安全操作规范。

文档评论(0)

标书文档 + 关注
实名认证
服务提供商

专注标书十年,服务类,设备类,施工类

1亿VIP精品文档

相关文档