2021-2022年广东省清远市统考专升本管理学真题(含答案).docxVIP

2021-2022年广东省清远市统考专升本管理学真题(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________  一、单选题(20题) 1.根据双因素理论，下列可激励员工的因素是（）A.工作、成就、公司政策、责任?B.晋升、工作条件、良好的工作关系?C.成就、承认、良好的人际关系和成长?D.工作本身、成长、成就和责任?2.多年来，理论界对组织冲突的看法褒贬不一，其中，传统的观点认为（）A.冲突对组织无益，而且是有害的?B.冲突对组织无益，但也无害?C.冲突对组织有益，可激发组织活力?D.冲突对快速发展的组织而言，不会产生任何影响?3.某企业到了2月底，发现甲产品一季度计划才完成50％，便采取日夜轮班生产来平衡实际与计划之间的偏差；发现乙新产品供大于求，价格下降，这时决定立即减少或停止这种新产品的生产，这些措施（）A.均属于前馈控制 B.均属于反馈控制 C.前者属前馈控制，后者属反馈控制 D.前者属反馈控制，后者属前馈控制?4.在企业组织中，要强调产品开发、技术创新和改造、提高产品质量，而在公共组织中，则重视社会公共生活和提供公共服务的职能，这体现了组织设计要（）A.权责结合 B.因事设职原则 C.突出重点 D.有利于实现组织目标?5.下列决策中哪一项属于非程序化决策（）A.采购运输 B.员工