职工安全生产教育培训制度.docxVIP

PAGE / NUMPAGES 职工安全生产教育培训制度 一、制度起因 安全生产是企业的首要任务，也是职工应尽的义务。为了增强全体职工的安全生产意识和技能，提高工作安全保障水平，维护企业的良好形象和稳定经营，本企业制定本制度。 二、制度目的 制定本制度的目的是：为进一步做好企业的安全生产工作，提高全体员工的安全生产意识和能力，减少事故率，确保企业的稳定发展。 三、制度适用范围 本制度适用于全体员工，其内容包括职工安全生产教育培训的机构、内容、时间、方法等要求。 四、职工安全生产教育培训机构 公司内部专职教师； 外部安全培训机构。 五、职工安全生产教育培训内容 安全法律法规及企业安全生产制度和规章制度； 日常安全操作规范及现场安全注意事项； 特种设备的安全操作规范； 防护设备的使用和维护； 紧急处理措施； 安全事故案例分析及预防知识； 职业病防治知识。 六、职工安全生产教育培训时间 所有新入职员工应在入职后的一个月内接受首次安全生产教育培训。在岗职工应每年接受安全教育培训，且每次不少于4小时。 七、职工安全生产教育培训方法 讲座式教学； 现场演示； 视频学习； 互动式培训。 八、职工安全生产教育培训考核 每一次职工安全生产教育培训结束后，均需要进行相关知识考核，考核不合格的人员应重复培训。 九、职工安全生产教育培训记录 公司内部专职教师应编写相应的职工安全生产教育培训计划和记录； 外