元阳事业单位招聘2022年考试《职业能力倾向测验》真题及答案解析【完整word版】.docxVIP

Word文档下载后可自行编辑 PAGE1 / NUMPAGES3 元阳事业单位招聘2022年考试《职业能力倾向测验》真题及答案解析【完整word版】 1：能力测试，是测量个体不因外界环境而变化的、较稳定的、表现在认知能力方面的心理特质的一种测试。根据这个定义，下列测试属于能力测试的是（）。 单选题 为了了解学生对所学知识的掌握情况，刘老师在教学结束后进行了一次测试，结果发现80％的学生已经很好地掌握了所学内容 为了对新转来的一批学生进行分班，学校对他们组织了一次摸底测试，主要看他们现在掌握知识的情况，应该进入哪个班级学习为了对学习有困难的学生更好地因材施教，李老师专门为他们组织了一次测试，测试的题目大都比较容易，以发现他们学习困难的原因，对症下药某校在选拔参加数学竞赛培训班的学生时，除了看其平时考试的数学成绩以外，又特地实施了一次智力测试，看其智力水平的高低以决定是否有长远发展  2：智力是一种极其复杂的、多样的现象，不可能做定量的线性测量，并不存在一种可以比较正常人的智力高低的方法。所谓智商测验，测量的不过是数学、推理、语汇方面的学习能力。智商测验在学校教育中有其应用价值，但不宜夸大其作用，更不能产生它是在测量智力的误解。对这段话的意思理解不正确的是（ ）。 单选题 正常人的智力高低难以测量 智商的