- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2010 年五月中英合作采购与供应管理
职业资格证书考试(中级)
采购绩效管理(课程代码 03615 )
答案及评分参考
一、案例题 每题25 分 共计50 分
1、25 分
(1) 15 分
答案可能包含:
柯瑞斯塔刚进入公司不久,是第一次为采购部门员工做评
估,因此有必要参考以前的绩效和目标。
柯瑞斯塔需要与人力资源部门联系,了解奥托公司的绩效评
估程序和政策。
为评估的面谈预留充足的时间;选择一个恰当的面谈场所;
就评估面谈的日期,地点大约持续的时间提前告
文档评论(0)