企业统计工作制指南.pdfVIP

企业统计工作制度指南 （供企业参考） 一、企业统计工作制度 1、认真学习统计法律法规，不断提高统计法律意识，模范遵守和 严格执行统计法。 2、统计工作实行分管领导负责制，及时研究和解决企业统计工作 中的困难问题，保障企业统计工作正常进行。 3、统计工作实行岗位责任制，由统计负责人全面负责本单位统计 业务工作，健全、维护企业内部统计网络体系，明确（配备）各岗位专 （兼）职统计员和职责，保障网络运转正常。 4、准确及时完成政府统计部门布置的各项统计调查和普查任务， 按时按规定上报各种统计报表。充分发挥统计职能作用，为企业生产经 营提供统计服务。 5、加强统计基础建设，改善统计工作环境，搜集整理统计原始记 录，建立完善统计台帐、统计资料档案,提供必要的计算机设备及其他 统计工作条件。 二、统计人员岗位职责 1、认真贯彻《统计法》和 《统计法实施细则》，增强法制观念，坚 持依法统计，履行统计人员工作职责。 2、努力完成上级统计部门布置的定期报表上报任务和其他调查任 务，做到全面、准确、及时。 3、负责制定本企业统计部门工作规章制度，协调本