（完整版）初级经济师题库带答案（考试直接用）.docxVIP

（完整版）初级经济师题库 第一部分 单选题(200题) 1、最早的特质理论是( )。A.古希腊的“四根说”B.“四体液说”C.奥斯特的特质理论D.卡特尔的特质理论【答案】：A 2、经济全球化的实质是( )。A.文化的趋同或认同过程B.政治制度的趋同或认同过程C.产品国际分工的协商过程D.经济规则制度的趋同或认同过程【答案】：D 3、（2017年真题）荷兰学者霍夫斯塔德认为，（　　　）是从团体、组织或其他集体主义的情感中独立出来的。A.集体主义B.个人主义C.团体主义D.个体主义【答案】：B 4、企业是独立的( )A.行政组织B.事业单位C.社会团体D.经济团体【答案】：D 5、下列因素中，对团体凝聚力的影响因素不包括（ ）。A.相处的时间B.个人素质C.加入团体的难度D.团体的规模【答案】：B 6、让优秀的人加入到企业中来，描述的是人力资源管理的（　　）功能。A.维持B.吸纳C.开发D.激励【答案】：B 7、下列房地产开发项目管理目标中，属于约束性目标的是( )。A.建设工期B.销售利润C.投资回报率D.自有资金利润率【答案】：A 8、以下不属于印花税的纳税义务人的是（　　　）。A.立合同人B.合同的鉴定人C.立据人D.领受人【答案】：B 9、心理学家用三个经典实验研究了人类的从众和服从行为。谢里夫在实验中利用知觉错觉中的“游动现象”，发现他人的判断会影响人们在模糊情境下对光点移动距离的估计，就此形成了一种团体规范，并且该规范会持续很长一段时间,阿希研究中的实验任务非常清晰，不再采用谢里夫所采用的模糊任务。阿希先让被试者听到其他人作出的三条线段中哪一条与标准线段相等的判断，然后让被试者作出自己的判断,结果发现，当其他人一致地给出一个错误的答案后，有37％的被试者会从众。米尔格拉姆通过实验发现，在权威合法、命令者距离近、受害者距离远以及没有一个不服从的榜样时，65％的成年男性完全服从命令，会对无辜受害者实施具有伤害性的电击。这三个经典的实验揭示出了情境的力量。行为和态度是相互强化的，一个小的恶劣行为可以改变一种态度，进而导致大的恶劣行为的发生。当面对恶劣的环境时，好人也会做出令人斥责的行为。A.从众的人一定是感受到了真实的压力B.凝聚力大的团体中，成员从众的压力并不一定大C.团体规模越大，从众的压力越大D.人们为了得到他人的支持而从众是规范性压力起作用的例证【答案】：D 10、按照国家规定的产品质量担保的基本形式不包括( )。A.修理B.更换C.赔款D.退货【答案】：C 11、（2017年真题）培训与开发类型的分类依据不包括（　　　）。A.不同层次的对象B.不同时间和地点C.不同模式与方法D.不同内容和性质【答案】：C 12、 国家劳动行政部门规定的企业职工月计薪天数是（　　）天。A.30B.21.75C.20.92D.20.83【答案】：B 13、房地产企业可分为房地产开发企业、房地产中介服务企业和物业管理企业，划分的依据是（　　）。A.企业经营内容B.开发经营范围C.企业所有制性质D.政府对企业干预程度【答案】：A 14、造成过度劳动和过劳死有6个方面的因素,其中( )是“过劳”问题产生的更深层次的原因A.文化因素B.管理因素C.社会因素D.心理因素【答案】：A 15、生产过程中空间组织的最基本原则是（ ）。A.有利于保证安全生产B.有利于企业内各项生产活动的正常进行C.有利于合理利用空间D.有利于减少运输空间【答案】：B 16、下列法律原则中，不属于行政法基本原则的是( )。A.合法性原则B.自愿性原则C.合理性原则D.应急性原则【答案】：B 17、“G-W-G＇”是( )的运动形式。A.产业资本B.借贷资本C.商业资本D.职能资本【答案】：C 18、甲企业为一家食品加工企业，2019年甲企业发生以下业务：A.41.45B.40.5C.36.25D.58.65【答案】：A 19、下列各项不属于技能薪酬体系的设计流程的是（　　）。A.技能评价B.技能定价C.技能分析D.技能检验【答案】：D 20、政府委托推销机构利用金融市场直接售出公债，这种发行方式是（ ）。A.公募法B.出卖法C.支付发行法D.承受法【答案】：B 21、在说服信息非常复杂的时候，说服效果较好的是（　　）。A.书面信息B.听觉信息C.视觉信息D.双面信息【答案】：A 22、在执行过程中，下列属于执行程序终结情况的是( )