国开学习网《个人与团队管理》形考任务九参考答案.docxVIP

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  • 2023-05-28 发布于湖北
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国开学习网《个人与团队管理》形考任务九参考答案.docx

PAGE 7 个人与团队管理(行专) 国开学习网平台 形考任务九 关于马斯洛需求层次理论,说法正确的是( )。 选择一项: A. 在低层次的需求没有完全实现前,人们也能追求高层次的需求 B. 只有满足了低层次的需求后,人们才会集中精力考虑高层次的需求 C. 低层次的需求在所有需求中最重要 D. 高层次的需求在所有需求中最重要 小明是一名外企职员,经常与其他同事组成项目小组,共同合作,虽然小明仅在公司工作了短短的一年的时间,但已经有了很广的人脉,很受同事们的喜爱。那么,根据马斯洛需求层次理论,这满足了小明( )的需求。 选择一项: A. 社会 B. 尊严 C. 成就感 D. 物质 根据期望理论的两级结果,只要实现第一级结果,就要满足团队成员第二级结果的期望,否则就( )。 选择一项: A. 会使团队成员对投入的努力及实现的目标和绩效产生怀疑 B. 不能对团队成员的价值作出评价 C. 不会知道团队成员的价值 D. 会使团队成员的努力得到应有的回报 人们在预期他们的行动将会有助于达到某个目标的情况下,会被激励去做某些事情。这种观点符合( ). 选择一项: A. 双因素理论 B. 需求层次论 C. X理论 D. 期望理论 赫兹伯格在提出“双因素”理论之前,曾对美国匹兹堡地区二百名工程师、会计师做了调查访问,他发现使员工感到不满意的因素包括( )方面。

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