管理学基础形考三答案.pdfVIP

可编辑修改 一、单项选择（每小题2分，共30分） 题目 1 领导者的权力来源包括职位权力和（ ）两个方面。 a. 文化影响力 b. 自身影响力 c. 权力影响力 d. 组织影响力 题目2 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，其中，（）又称俱乐部式领导者， 这种领导方式对业绩关心少，对人关心多，努力营造一种人人放松的环境。 选择一项： a. 1-1 型 b. 1-9 型 c. 5-5 型 d. 9-1 型 题目3 当领导者面对一个非处理不可的事情时，不直接处理，而是先搁一搁，去处理其他 问题。这种调适人际关系的方法就是（ ）。 选择一项： a. 缓冲法 b. 转移法 c. 糊涂法 d. 不为法 精选doc 可编辑修改 题目4 （）认为人的需要由低级向高级分为五个层次，即生理的需要、保障或安全的需 要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。 选择一项： a. 需要层次理论