- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2021-2022年河南省安阳市统考专升本管理学重点汇总(含答案)
学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________
一、单选题(20题)
1.大多数人都有做出正确决策的能力而不仅仅管理者才具备这一能力,这一观点出自()A.期望理论 B.X理论 C.Y理论 D.超Y理论?2.俄亥俄州立大学对领导方式的研究发现,更能使下属达到高绩效和高满意度的领导方式是()A.低关怀—低定规 B.高关怀—低定规 C.低关怀—高定规 D.高关怀—高定规?3.根据麦克利兰的三种成就需要理论,倾向于成为企业高级管理者的人具有()A.强烈的成就需要 B.强烈的自我实现需要 C.强烈的依附感需要 D.强烈的权力需要?4.正式沟通的优点,不包括()A.易于保密 B.`比较严肃 C.有权威性 D.可提供内幕消息?5.下列属于激励的双因素理论中的保健因素的是()A.成长 B.晋升 C.监督 D.承认?6.信息加工的步骤中,用来确认信息可靠性的活动是()A.鉴别 B.筛选 C.排序 D.编写?7.下列技术类型中,集权程度比较高的是()A.大批量生产 B.间断生产 C.单件小批量生产 D.连续生产?8.保健因素是那些与员工不满情绪有关的因素,下面不属于保健因素的是()A.工作互不干涉 B.工作成就感 C.人际关系 D.公司政策?9.管理是一种艺术,这是强调管理的()A.复杂性 B.精确性 C.有效性 D.实践性?10.对未来持悲观态度、比较谨慎的决策者在进行不确定型决策时,一般采用()A.小中取大法 B.小中取小法 C.大中取大法 D.大中取小法?11.为了达到组织总目标而采取的行动和利用资源的总计划,属于计划形式中的()A.使命 B.目标 C.政策 D.战略?12.经济订购批量是指在一定时期内订货总量不变的前提下,达到()A.固定成本和可变成本之和最小 B.订购费用最小 C.订购费用和保管费用之和最小 D.毛利率最大?13.网络计划技术的基础是()A.计划评审表 B.作业明细表 C.网络图 D.关键路线?14.古典管理理论的代表人物,不包括()A.泰罗 B.法约尔 C.吉尔布雷斯夫妇 D.亨利·汤?15.关于组织文化的塑造,以下说法正确的是()A.主要考虑社会需求和行业特点,和本组织的具体情况无关?B.组织领导者的行为有号召和导向作用?C.组织文化不需要建立制度?D.组织文化一旦形成,就无须改变?16.组织文化内容中,属于组织内部管理层和全体员工对该组织的生产、经营、服务等活动以及指导这些活动的一般看法或基本观点的是()A.组织价值 B.组织精神 C.伦理规范 D.行为规范?17.企业获得分销商或零售商的所有权或加强对他们的控制,这种战略类型属于()A.前向一体化 B.后向一体化 C.混合一体化 D.横向一体化?18.美国管理学家孔茨认为,管理的职能包括()A.计划、组织、指挥、协调、控制?B.计划、决策、组织、领导、控制?C.计划、组织、人员配备、指导、控制?D.计划、组织、人事、指挥、协调?19.对大多数企业主管来说,最困扰他们的不是如何与竞争对手抢夺市场,而是如何找到、训练和留住优秀的员工,对高新技术企业尤其如此。请你为这些主管在以下几项中找出一种最佳的方法()A.提供诱人的薪水和福利 B.提供舒适的工作环境 C.提供具有挑战性的工作 D.提供自由工作的便利?20.士为知己者死这一古训反映了有效的领导始于()A.上下级之间的友情 B.为下属设定崇高的目标 C.为了下属的利益不惜牺牲自己 D.了解下属的欲望和需要?
二、多选题(10题)
21.影响组织设计的因素包括()A.环境 B.计划 C.技术 D.组织规模 E.组织生命周期?22.组织文化具有的主要特征包括()A.融合继承性 B.超个体的独特性 C.相对稳定性 D.发展性 E.集中性?23.网络计划技术包括()A.关键路径法 B.组合网络法 C.奖励计划法 D.计划评审技术 E.单纯形法?24.组织冲突的类型包括()A.正式组织与非正式组织之间的冲突?B.个体内部的心理冲突?C.委员会成员之间的冲突?D.直线与参谋之间的冲突?E.组织中不同部门之间的冲突?25.预测的主要方法有()A.决策树法 B.时间序列分析法 C.回归分析法 D.德尔菲法 E.后悔值法?26.下列属于法约尔十四条原则内容的有()A.权力与责任 B.等级链 C.个人利益服从集体利益 D.集权与分权 E.首创精神?27.哈默和钱皮认为影响市场竞争最重要的三种力量是()A.顾客 B.竞争 C.变革 D.环境
您可能关注的文档
- 2022-2023年江西省抚州市会计从业资格财经法规真题(含答案).docx
- 2022年安徽省淮南市全国计算机等级考试C语言程序设计模拟考试(含答案).docx
- 2022年湖北省武汉市导游资格政策与法律法规模拟考试(含答案).docx
- 2022-2023年辽宁省本溪市国家公务员公共基础知识测试卷一(含答案).docx
- 2021-2022年江西省南昌市全国计算机等级考试网络安全素质教育.docx
- 2022年山东省日照市成考专升本高等数学一自考真题(含答案及部分解析).docx
- 2021年湖南省湘潭市全科医学(中级)专业知识真题一卷(含答案).docx
- 2022年辽宁省抚顺市单招高级焊工专项练习(含答案).docx
- 2021年湖南省郴州市导游资格政策与法律法规真题一卷(含答案).docx
- 2022年贵州省毕节地区社会工作者职业资格社会工作综合能力(初级)重点汇总(含答案).docx
- 2022-2023年湖北省鄂州市会计从业资格会计电算化重点汇总(含答案).docx
- 2022-2023年浙江省杭州市全国计算机等级考试网络安全素质教育预测试题(含答案).docx
- 2022年河南省南阳市成考专升本高等数学一自考真题(含答案).docx
- 2022年贵州省遵义市全国计算机等级考试计算机基础及MS Office应用真题(含答案).docx
- 2022年吉林省白山市单招职业技能知识点汇总(含答案).docx
- 2021-2022年山东省枣庄市会计从业资格会计基础专项练习(含答案).docx
- 2022年河南省商丘市成考专升本高等数学一自考模拟考试(含答案及部分解析).docx
- 2021-2022年湖北省宜昌市电工等级低压电工作业知识点汇总(含答案).docx
- 2022年山东省济宁市单招高级焊工真题(含答案).docx
- 2022年江西省景德镇市普通高校对口单招英语自考测试卷(含答案).docx
最近下载
- 《短歌行》《归园田居(其一)》情景默写(附参考答案)--统编版高中语文必修上册.pdf VIP
- T_AHEMA 002—2020_HDPE土工膜漏点双电极法测量.pdf VIP
- 第1单元活动1 认识生活中的算法(教学课件)湘科版信息科技五年级上册.ppt
- 3DMine矿业工程软件-培训.pptx VIP
- 2024年AI面试实践手册-牛客_8705.docx
- 标志设计与品牌的关系.pptx VIP
- 新22J01《工程做法》(新疆图集).pdf VIP
- 一种用于双电极法检测土工膜渗漏的测量仪.pdf VIP
- 对外业务合作管理办法.pdf VIP
- 【中职】高教2023版 世界历史第2课 古代希腊罗马 PPT课件.pptx VIP
文档评论(0)