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  • 2023-06-09 发布于重庆
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警告通告模板 范文一 ZZ同志作为公司市场部副经理,在其本职工作中有所疏忽,导致市场信息耽误,故特此给予警告处分一次。希望下次引以为荐,不再发生。 建设集团有限公司 二零一2022年十一月二十九日 范文二 宁波市开发管理有限公司关于员工予以警告处分的通知根据《公司考核制度》,员工今年至今为止已累计扣除考核分10分,现予以警告处分。根据公司规定,如若考核分扣分达10分以上,将给予开除的处理。为进一步加强工作纪律管理,提高工作效率,现就加强管理、严明工作纪律的有关规定通告如下: 一、严格作息时间。按时上下班,不得迟到、早退、旷工;上班时间必须坚守岗位,不得中途脱岗,严格执行考勤制度。 二、加强工作纪律。自觉遵守各项工作纪律,严禁在上班时间,处理私人事务。严禁擅离职守,严禁利用办公电脑上网聊天、玩电脑游戏、看电影、听音乐。严格执行请销假制度,按规定程序办理。希望公司全体员工高度重视,自觉维护规章制度的严肃性,公司将组织进行抽查和暗访,发现违纪员工将严肃处理。宁波市开发管理有限公司 二〇一2022年七月二十五日 范文三 部门员工,于2022年6月20日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门研究决定,现暂对部门员工违纪行为予以通报批评并警告。希望全

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