劳动力及主要材料构配件供应进度计划.docxVIP

劳动力及主要材料构配件供应进度计划.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
1 1 劳动力配备计划及主要材料、构配件供应进度计划 一、劳动力配备计划1、劳动力来源 根据本工程的施工总体部署和工期计划的要求,在我公司范围内,选派与公司有多年合作经历的,具有同类丰富经验的劳务队伍。他们专业过硬,善于打硬仗、打苦仗,能够顾全大局,把业主的利益永远放在第一位。 所有进场工人均进行进场安全教育,经安全考试合格后方可上岗,施工现场定期对场内施工人员进行安全在教育。所有进场工人必须具备身份证、外来人员务工证、健康证等相关证件。 2、人员调配计划 根据本工程的特点及施工部署,我公司在本项目劳动力动态管理及计划上, 有针对性的做出如下安排。 在我公司范围内,选派具有同类经验丰富的施工队伍。他们专业过硬,善于打硬仗打苦仗,能够顾全大局,把业主的利益永远放在第一位。 根据施工方案实施要求及施工进度计划和劳动力配置计划的要求,提前落实组织劳动力进场的准备工作,并建立相应的组织领导体系和管理保证制度。 在做好上述计划落实工作后,应另外做好施工劳动力安排预备计划, 以备在必要时能够随时召集调用,作为确保合同工期的一项必要措施。 根据班组所承担的施工项目要求及其劳动力技术、质量、施工管理协作能力等,以公司内部施工管理目标为依据,与其签订本工程具体的施工协议、施工安全协议书及其它有关承诺和保证文件,明确其工作项目和范围、工作目标施工要求、奖罚措施等事项,以满足本工程项目整体的要求。 充分发挥我公司在施工组织管理方面的优势,将有关施工队、班组由项目部及其管理人员按工序、分区域、交叉施工做出详细安排,并将其它专业劳务分包单位一并纳入项目部的管理体系,确保工期、质量目标实现。 (5)对施工人员所需的生活后勤条件做出充分的考虑安排,包括通信、饮食、清洁卫生、季节变化适应等方面,以保证他们无后顾之忧,全力投入施工工作,确保施工进度和管理的需要。 在本工程施工期间,根据工程进度需要,本工程项部及所属施工人员取消节假日、休息日,在必要时采取双班制施工方法,以确保施工工期。 对现场的施工队伍进行严格的资格审查,对审查合格的也必须做好技术安全交底、职业道德教育等方面的工作。 对已进场的队伍实施动态管理,不允许其擅自扩充和随意抽调,以确保施工队伍的素质和人员相对稳定。 未经项目部质量、安全培训的操作工人不允许上岗。 加强对施工班组的管理,凡进场的施工班组必须配备一定数量的专职质量、安全的管理人员。 组织施工人员在规定的时间内通过楼梯间进入,到达施工楼层。非规定时间禁止施工人员出入楼梯间。 材料供应商选择制定供应商其它供应商否定业主、设计师和监理工程师审核 材料供应商选择 制定供应商 其它供应商 否定 业主、设计师和监理工程师审核 确定 报价 评比 确定 发包 制造加工 进场 检查 2 PAGE PAGE 5 2、主要材料、构配件供应进度计划 时间计划:按照本工程的施工进度计划分阶段的编制材料计划,计划分为定购材料和市场采购材料,并确定材料进场的时间,定购材料要预计足够的制作、运输周期,确保工地使用需求。(附表三) 数量计划:开工进场后需及时做出整个工程的材料计划,并与投标预算进行核对,确保数量的准确性。(附表三) 附表二 3.劳动力安排计划表 工 种按工程施工阶段投入劳动力情况 工 种 按工程施工阶段投入劳动力情况 级 别 施工准备 土方工程 绿化工程 养护管理 土方工 10 15 5 2 绿化工 10 8 20 18 测量工 5 5 8 0 清洁工 13 8 17 6 机械工 2 2 3 1 普工 5 5 5 5 水电工 2 2 2 1 养护工 3 3 5 26 注:投标人应接所列格式提交包括分包人在内的估计的劳动力计划表;本计划表是以每班八小时工作制为基础的。 附表三 4.主要材料、构配件供应进度计划表 编 单 数 号位 号 位 量 1-20 21-40 41-60 1 大香樟,,P>500,造型优美 株 23 10 13 2 木本女贞,,P>250,全冠 株 242 100 142 3 香樟,,H>550,P>250,全冠 株 574 200 374 4 大杨梅,, P>300,雄株,造型优美,全 株 9 9 冠 5 七叶树,,H>600,P>250,全冠,高度、 株 56 30 26 蓬形统一 6 大银杏,D25,H>900,P>450,雌株,造 株 19 10 9 型优美,全冠 7 红玉兰,,P>250,全冠 株 213 100 113 8 西湖垂柳,,P>250,全冠 株 94 50 44 9 八月桂(丹桂),, H>300,P>200,全 株 48 20 28 冠 10 四季桂,,H>300,P>200,全冠 株 190 190 11 日本早樱,,P>200,全冠 株 165 165 12 玫瑰木槿,,H>180-200,P>15

文档评论(0)

tianya189 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体阳新县融易互联网技术工作室
IP属地上海
统一社会信用代码/组织机构代码
92420222MA4ELHM75D

1亿VIP精品文档

相关文档