开展“信得过”活动 保障班组安全生产.docxVIP

开展“信得过”活动 保障班组安全生产.docx

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开展“信得过”活动 保障班组安全生产 为了加强公司班组安全生产工作,进一步落实企业安全生产责任,提高全员安全生产意识和素质,公司决定靠大力开展 “信得过” 活动,保障班组安全生产。为此,我们制定了以下方案: 一、“信得过”活动的背景和意义 不断深化改革的今天,班组安全生产已成为企业的重中之重。公司为了让每个员工在生产中都能够完全做到“安全第一”,故推出了 “信得过” 活动。 “信得过” 活动目的是要求每个员工在工作中严格按照安全操作规范执行,为公司创造优秀的安全生产业绩,在发现安全问题时和解决问题时不断提高自己的技能和工作能力,同时也不断提高自己的安全意识和自我保护能力。 二、“信得过”活动的任务目标 “信得过” 活动实施的主要任务包括: 增强安全意识,对安全生产的应急措施进行全面的宣传和普及,促进员工的安全意识。 组织开展安全月活动,针对员工在安全生产中存在的问题,进行调查和记录。 对存在的安全问题进行分析,及时制定并实施相关的应急措施,以确保员工在工作中的安全。 提高员工的安全责任感,常态化开展安全操纵工作,维护生产环境安全有序。 三、“信得过”活动的重点内容 “信得过” 活动主要包括以下内容: 制定班组安全检查表,让员工清晰了解日常生产工作和设备,合理合法有效的整理相关有关的生产要素和操作规范。 建立有奖征集机制,让员工积极参与安全工作的建设。 定期制定防火、防盗等技能培训,提高员工的自我保护意识和能力,同时也上达公司在安全生产方面的要求。 进行实际的模拟演习,研究安全避险措施和应急处理的方案,进一步深化员工的安全思想和安全知识。 四、“信得过”活动的实施方案 1. 推广“五选三”安全宣传方法: 在实施 “信得过” 活动过程中,推广“五选三”安全宣传方法,即从十个安全宣传内容中选出其中五项,适当修改后进行宣传。五项内容包括: 告知员工公司安全责任 提醒员工有关防火、防盗知识 确保员工安全操作技能的培训 向员工传达公司安全政策 提高员工的安全责任感 2. 整合企业资源,打造成为安全生产的领导者 “信得过” 活动的核心内容是实施好各项安全管理,针对度过系统性工艺应用过程中可能遇到的危险和安全问题,从技术、器材、工作态度、工作方法等多个角度进行应对。 五、结论 “信得过” 活动作为企业安全生产的重要手段,承载了企业对全体员工安全生产责任的期望,勇于创新实践,在全国开创了诸多安全佳讯。希望公司不断优化“信得过”活动方案,保障企业更高效而稳定的全员安全生产。

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