财务绩效考核.docxVIP

财务绩效考核 ，无延误 有轻微延误或纰漏，但不影响正常工作进度 延误或纰漏对工作进度产生一定影响 延误或纰漏严重，影响工作进度 评分标准 １6-20分11-15分6-10分0-5分 （二）工作态度 1、指标四：出勤率 （1）定义：是否按照规定时间到岗，是否请假、旷工、迟到、早退等情况是否在规定范围内。 （2）指标定量化 分级 A级 B级 C级 D级 分级描述 每月出勤率100% 每月出勤率95%以上 每月出勤率90%以上 每月出勤率90%以下 评分标准 16-20分11-15分6-10分0-5分 （三）其它奖罚 1、指标五：积极性 （1）定义：是否积极主动完成工作，提出建议并参与部门内部工作