绩效经理岗位职责(5篇）.docVIP

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2023-06-27 发布于北京
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绩效经理岗位职责(5篇）绩效经理岗位职责（1） 1、协助人力资源总监开展公司绩效管理方面的工作; 2、研究公司战略目标和人力资源的组织目标，建立健全公司绩效管理体系，定期修订和完善公司绩效管理制度; 3、协助工作分析和岗位说明书的编制和修订，提取并确定关键岗位的重要职责和考核指标; 4、审核各部门员工年度、季度、月度考核计划; 5、督导各部门开展绩效考核和绩效改进计划的实施，为直线经理提供绩效管理方面的咨询和指导; 6、审核各部门的人员考核结果，将审核意见反馈给各部门负责人; 7、分析和总结绩效考核工作的实施和结果，提出改进建议