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幼儿园2016年秋季新教师帮扶工作计划 为了解决学前教育教师严重缺乏的问题，我们城关希望小学附属幼儿园采取了一系列措施。其中之一是针对小班年级组的新教师帮扶计划，旨在帮助新教师们尽快适应工作，胜任学前教育工作。我是2014年转岗新教师之一，今年我制定了以下帮扶计划： 一、通过谈心缓解压力，树立信心。我们认为要引导新教师正确认识幼儿教育的重要性和幼儿教师的重要作用，在精神上予以支持，创设宽松愉悦的氛围，与新教师谈心，了解她们的困惑和需要，帮助她们树立信心，促使她们尽快融入幼儿园工作中来。 二、理论学习加实践。我们注重理论和实践相结合，鼓励新教师自己学习《纲要》、《3-6岁儿童发展指南》、《幼儿