学校招生就业处2022年就业工作计划.docxVIP

学校招生就业处2022年就业工作计划 就业工作关系到每一个学生的切身利益，关系到我院自身的生存和 发展，我院XXXX届毕业生总数达XXX人，学生就业形势较前几年 更为严峻。本年度我院毕业生就业工作以XXX为指导，结合《XX学 院2022工作要点》，以开展为毕业生就业服务活动为中心，积极推 进本年度学生就业各项工作，促进我院xxxx生顺利充分就业，特 制定以下工作计划： 一、工作思路 1、加强我院学生就业指导、创业指导、拓展毕业生就业市场; 2、加强和提高就业工作人员服务意识与水平、规范就业管理; 3、提升我院毕业生的就业能力、创业能力以及提高就业率与就 业质量; 4、强化自身管理，大力倡导“服务”、“扎实”的工作作风; 5、努力完善我院学生就业工作服务体系，打造我院特色的学生 就业工作品牌。 二、工作目标 1、力争XXXX生年底总体就业率能达到XX%以上。 2、努力提高就业质量，优化就业结构。 3、主动联系邀请有关企业，广泛就业渠道，提高就业率; 4、提高就业质量，优化就业结构；力争xx%以上毕业生专业对 口。 三、工作安排 （一）就业指导方面 1、毕业生就业指导坚持以学生为本的指导思想，有目标、有计 划、有措施，突出全程性、全员性、专业性、服务性，重视指导实际 效果，匡助学生正确拟定自己未来的职业规划与努力方向，了解当前 的就业形势与政策，掌握一定的择业技能与技巧。 2、多渠道、多形式开展学生就业创业指导。有计划、有针对性 的邀请一些相关本专业的企业及事业单位、已就业学生、正在创业或 者创业有成的人士、本行业专家等来校做就业创业报告、开设就业 指导专栏，并鼓励各班级独立进行相关活动。 3、加强政策和求职技巧的日常指导。组织拟写自荐材料并进行 检查、评价、修改与评比；通过职场礼仪、求职技巧、摹拟招聘等系 列讲座和活动加强求职技巧的培养；不定期组织学生到人材市场观 摩、参预人材招聘，认清就业形势，体验求职；提供就业创业政策支 持，匡助创业学生做鉴定方案、准备物资。 4、做好就业艰难对象的职业指导和推荐。召开专题会议解决就 业艰难专业学生或者就业艰难个体的就业问题，并进行有针对性的指 导和推荐。 5、丰富“就业信息系统”平台。进一步加强我院网站就业指导 版块内容，充分发挥网络在就业指导方面的积极作用。 （二）、建立就业基地和毕业生数据库 1、加强无形就业市场建设力度。以“就业信息网”为主阵地， 积极组织网络信息员队伍，采集、发布就业信息，切实为泛博毕业生 和用人单位发挥桥梁和纽带作用；同时，在各大专业人材网站发布学 生、系部资源及介绍，开辟网上就业市场。 2、加强对毕业生择业的合理引导，鼓励毕业生多渠道就业，优 化就业市场结构 鼓励毕业生通过亲朋好友的匡助和自主创业等形式实现就业；同 时学院密切联系学院部就业中心，做好“大学生志愿服务西部计 划”、““选聘高校毕业生到村任职”、“选调生计划”、“大学生 志愿服务西部计划”、“三支一扶计划”、“高校毕业生入伍服义务 兵役工作”等促进就业的计划或者项目。 3、发动院部全体教职员工，特别是教师力量，利用他们在相关 专业、行业的联系及影响力，向学院提供单位招聘信息，推荐毕业生。 4、组织好各种形式的毕业生供需见面会。在不定期地举办各种 小型招聘会的同时，协助筹办应届毕业生就业大型供需见面会。组织 各中小型招聘会性需见面会。 （三八就业宣传 1、将应届毕业生资源信息及个人纸质简历在我院备档，以可以 及时推荐。 2、积极参加各兄弟院校及省内的大型毕业生供需见面会，了解 兄弟院校用人单位需求信息，向用人单位宣传我院毕业生。 (四)、自身建设 1、队伍建设 (1)我院就业领导小组要定期召开会议，研究措施，严格实施 学院就业指导方案。切实加强作风建设，努力提高服务意识与服务水 平。 (2)采集整理就业信息、建立就业信息网络、做好就业宣传工 作。组织好毕业生供需见面的“双向选择”活动。 (3)向社会和用人单位介绍本专业使用方向，为毕业生提供就 业政策、择业技术和心理咨询。 (4)毕业生辅导员要认真完成毕业生生源的调查统计、毕 业生资格审查和生源地等数据的上报工作；做好毕业生的就业推荐工 作，认真准备毕业生的各项推荐材料。 (5)做好就业协议书的发放、审核、登记和管理工作；认真做 好毕业生就业状况反馈及就业率统计工作。 (6)积极配合学生处做好毕业生的鉴定填写、档案整理、离校 手续的办理以及毕业生文明离校的各种工作。 2、制度建设 完善我系就业导师制及奖惩制度，通过制度激励和优化就业工 作。