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- 2023-07-15 发布于湖北
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産科医療の未来を考える;2000.5 大学病院〔臨床研修医〕
月給16万+当直手当
2002.5財団法人病院〔非常勤〕
月給30万+当直手当
2004.7大学病院〔大学院生〕
無給+当直手当
2006.4私立病院〔常勤〕
月給40万+当直手当
2007.4国立病院機構〔常勤〕
月給60万+当直手当
;当直回数;当直?呼び出し回数; ;1.学生時代に1人出産。現在小学生。
当直、待機も常にこなす。
夫〔会社員〕が育児?家事をこなす。
2. 9年目で1人出産。12年目で2人目出産。
育休3ヶ月の後常勤で勤務復帰。
1年後より当直復帰。
夫〔自営業〕の親が育児?家事をこなす。;1. 8年目に結婚。夫は内科医。
10年目に不妊治療のため常勤の病院を退職。
クリニックでの非常勤勤務〔外来のみ〕。
現在1人目妊娠中。
2. 3年目に結婚。夫は産婦人科医。
6年目〔大学院生〕に不妊治療のため勤務免除。
1人目出産後、6ヶ月で非常勤〔日勤〕で復職。
現在2人目妊娠中で、非常勤勤務継続。;勤務を継続できない理由;働きやすい病院の条件;当直医として働きやすい条件;;診療状況;長良医療センターの特徴;全員主治医制の利点;全員主治医制の欠点;長良医療センターの産科医;假设手医師としての提言;
;勤務病院の選択
医局の枠にと
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