2023年06月广东东莞凤岗镇农林水务局招考聘用合同制聘员上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详解析
(图片大小可自由调整)
第I卷
一.历年考点试题荟萃(共390题)
1.激励不相容是指在委托代理关系中,委托人和代理人双方都会以自己的利益最大化来指导自己的行为,制度安排使他们在目标和行为上出现不一致,那些符合委托人利益的目标却无法对代理人产生激励作用的现象。
根据以上定义,下列属于激励不相容的是:
A.甲单位采取措施让每个员工在为企业多做贡献中成就自己的事业
B.乙公司职位晋升中论资排辈现象严重,新人进入一段时间后工作积极性大大降低
C.丙在保险公司购买了医
您可能关注的文档
- 2023年浙江温州市洞头区机关事业单位(国企)第三期招考聘用编外用工笔试历年难易错点考题(黑钻荟萃)含答案带详细解析.docx
- 2023年07月福建福州鼓楼区华大街道公开招聘2人历年试题(常考点甄选)含答案带详解.docx
- 2023年06月四川广安经济技术开发区招考劳务派遣专业技术人员3人上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详解析.docx
- 2023年07月福建厦门市思明区市政园林局非在编工作人员1名上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详黑钻版解析.docx
- 2023年浙江温州市鹿城区司法局招考聘用临时工作人员上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详黑钻版详解.docx
- 2023年广东惠州惠来县县突发事件预警信息发布中心等事业单位招考聘用21人上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详黑钻版解析.docx
- 2023年06月湖南怀化市通道县公安局招考聘用辅警16人上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详黑钻版解析.docx
- 2023年06月浙江舟山市定海区教育系统紧缺高层次人才招考聘用上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详黑钻版解析.docx
- 2023年06月广东河源市连平县政务服务数据管理局公开招聘编外人员1人上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详黑钻版详解.docx
- 2023年06月广西梧州市苍梧县公安局招考聘用辅警24人上岸笔试2010-2022年高频考点试题带答案详黑钻版详解.docx
最近下载
- 建筑工程质量检测员考试试题集.docx VIP
- 破晓东方:2025年中国微短剧市场发展洞察报告-长剧短剧化 短剧精品化.pptx VIP
- 金融会计第二版郭德松刘海燕(参考答案).pdf VIP
- 华东交通大学2016-2017第二学期的电力系统分析期末试卷.pdf VIP
- 《中国古代史》PPT课件ppt.pptx VIP
- 2026年3月部编版八年级语文下学期第一次月考试卷及答案.docx VIP
- 机械制图基础理论课件[机械制图课件].ppt VIP
- 深度解析(2026)《DLT 954—2025发电厂水汽试验方法 阴离子的测定——离子色谱法》.pptx VIP
- 蛛网膜下腔出血护理查房.ppt VIP
- 中古时期的欧洲.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)