电大国开电大公务员制度讲座(重庆)第二次形考任务参考答案非答案.pdfVIP

丈夫志四方，有事先悬弧，焉能钧三江，终年守菰蒲。——《顾炎武》 拿答案：1144766066 题目 1.职位分类主要是以人为中心，以个人条件包括学历、资历与能力等来划分官阶、评 定职称与报酬。 对 错 【答案】：错 题目 2.科举制度的“基本内核”，即公开、公平、竞争、择优的原则，成为西方文官制度 或公务员制度的核心原则。 对 错 【答案】：对 题目 3.公务员录用适用于非领导职务和领导职务的公务员。 对 错 【答案】：错 题目 4.对于专业性较强的职位和辅助性职位一般是直接委派相关人员担任移动公务员职务。 对 错 【答案】： 题目 5.降职是属于纪律惩戒范畴，而不属于任用范畴。 对 错 【答案】： 题目 6.西方国家文官制度中的分类定位制度包括以美国为代表的品位分类制和以英国为代 表的职位分类制。 对