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防火、防尘、防爆、防毒管理制度
1、目的
为加强防火、防爆、防尘、防毒管理,保障员工生命安全和身体健康,保障公司安全生产,特制订本制度。
2、范围
本制度适用于本公司厂区范围内。
3、职责
3.1安环部负责制定《防火防尘防爆防毒安全管理制度》。
3.2各部门负责各自职责范围内的防火防爆安全管理工作。
3.3安环部和生产车间安全管理人员负责对《防火防尘防爆防毒安全管理制度》执行情况进行检查,对违规情说进行处理。
4、防火、防爆安全管理
4. 1动火作业安全管理
4.1.1动火区等级管理
4.1.1.1在厂区划分为固定动火区和禁火区的三级动火制度。
4.1.1.2固定动火区内允许从事焊割、电热刀、滚、冲切作业外,其他一律不准动用明火。
(明火是指电焊、气割、喷灯、取暖、易产生火花的工具、电火花等产生明火作业)
4.1.1.3固定动火区的划定,应由车间申请,经公司安环部审查,报部门负责人或总经理批准。在固定动火区内动火,不需要办理“动火作业许可证”。
4.1.1.4固定动火区应符合下列条件:
1)距易燃液体、易燃易爆气体管道和设备30米以上。
2)在正常生产放空或发生事故时,易燃易爆气体不会扩散到固定动火区内。
3)室内固定动火区与危险源应隔开,门要向外开,道路要畅通。
4)要有明显标志,并不准堆放易燃杂物,还应配一定数量的灭火器材。
5)厂内除固定动火外,其他均为禁火区。在禁火区内动火,必须申请办理《动火作业许可证》。根据危险程序分为三级:
(1)特殊动火,指在处于运行状态的易燃、易爆生产装置和罐区等重要部位的具有特殊危险的动火作业。
(2)一级动火,易燃、易爆区域(即:甲、乙类火灾危险区域)的动火作业。
(3)二级动火,指一级动火及特殊动火以外的动火作业。
4.1.2动火证的审批
(1)一级动火:-般不准动火,如确实需要动火时,《动火作业证》由动火执行人员和监火人员对动火现场认真检查,订出可靠的防火措施,填写好动火作业证并签字后,经安环部现场检查确认措施可靠、落实后报部门负责人或总经理审批。
2)二级动火《动火证》由动火所属部门负责人审批。在无主区域内动火,《动火证》由动火者所属车间、部门负责人签字后到安环部审批。
3)三级动火:不需办理动火手续,由班组长负责管理。如果需要新增加长期固定动火点,事先要征得安环部的同意。由新增加长期固定动火点的车间、部门提出正式书面申请,报安全部门或总经理批准。
4.1.3动火证的办理
(1)《动火作业证》由申请动火单位指定专人或由动火项目负责人办理,必须认真填写动火单,项目齐全,字迹要清楚,按一、二级动火审批签字,送安环部开具《动火作业证》。
(2)《动火作业证》由动火者本人保存,随身携带,不得转让、涂改。
(3)《动火作业证》在动火日期内有效。如确实工作需要延长时,重新办理《动火作业证证》。
4.1.4动火作业证的使用
(1)动火者到动火点,要接受或向该地点负责人呈验《动火作业证》经检查确认动火点安全措施可靠,落实监护人,方可动火。一级动火批准时间不宜过长。
(2)外单位在厂区内施工用火,应由施工单位施工人员会同该项目的人员,按动火等级及审批权限找有关部门批准后方可动火。
(3)《动火证》只限申请动火地点一次使用,不准异地使用或任意扩大动火范围。
(4)在同一地点多次动火时,应单独办理《动火作业证》,一张《动火作业证》只允许一人动火。
(5)六级风以上,不准在室外动火。
(6)由于各企业对《动火作业证》的管理和动火审批程序不尽相同,但必须强调应严格执行动火制度,做到“三不动火”,即无《动火作业证》不准动火、无防火措施不动火、动火审批程序不健全或无监护人不动火,防止贸然动火发生事故。
4.1.5安全动火
(1)动火前,车间、部门安全员,必须对所有参加动火人员进行防火安全教育。动火人必须熟知现有防火知识。
(2)凡在生产、贮存:输送可燃物料的容器:设备;管道上动火,首先应切断物料来源,加堵金属盲板,再用惰性气体(氮气、水蒸气)进行置换:清洗后打开入孔,通风换气,并经化验合格后方可动火。爆炸下限大于4% (体积比)的可燃气体或蒸汽浓度应小于0. 5%;爆炸下限小于4% (体积比)的可燃气体或蒸汽浓度应小于0. 2%;
(3)取样分析应具有代表性,取样时间应在动火前30分钟内,取样地点不得超过动火点周围一米以外。
(4)特殊情况下动火,如在易燃、易爆车间,散发易燃、易爆物质的区域等处动火,必须采取可靠的安全措施,现场有监护人,方可动火。
(5)电焊时,接地线不得随意乱接、乱扯,以免产生火花而引起其他设备、管线起火或爆炸。
(6)高空或地面动火,要注意火星飞溅,动火完毕,要待余火熄灭,方可离开现场。
4.1.6吸烟管理
(1)进入厂区(包括外来)人员,一律严禁吸烟。
(2)吸烟者,必须到厂区指定的吸烟室
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中级注册安全工程师持证人
多年安全工作从业经验,多次迎接上级检查,安全管理体系从0到1经验,可接方案总结的定制,资料的完善,相关的咨询等。
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