单位存在的问题及原因剖析报告.docxVIP

下载本文档

71
0
约1.7千字
约 4页
2023-07-17 发布于北京
举报
版权申诉

单位存在的问题及原因剖析报告.docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

单位存在的问题及原因剖析报告单位存在的问题及原因剖析报告一、背景在当前经济全球化和市场化的时代，企业单位的发展日趋趋利性和竞争性。然而，在这种高压下，一些企业单位却在经营中出现一些问题。如何解决这些问题，寻求单位的良性发展，是当前摆在企业单位面前的重要课题。二、问题的具体表现 1.组织架构混乱企业单位组织架构不明确、职责不清是很多单位存在的问题。这些问题的根源在于，企业单位发展阶段不同、管理者思想不同等多方面因素。导致组织架构设计不合理甚至行政管理混乱，给员工的工作与责任分配造成难度，抑制了企业单位的局限。 2.沟通不畅在公司中，沟通问题往往是最常见的困扰员工的问题之一。沟通不